工作总结怎么写员工，如何撰写工作摘要

　　时间过得真快，转眼已经来到了2019年，对于工作的总结我们应该怎样写呢？写工作总结是一个不断总结的过程，对每一个工作岗位都应该有所了解。每个岗位都有每个岗位需要注意的事项，每个需要完成的工作都是一个点。写好每篇工作总结是一个十分重要的环节。首先要确定自己在公司里面要做哪些工作以及这些工作需要做哪些才能让自己在工作中做得更好！

1、明确自己所要做的工作。

　　在写每一个工作总结之前，我们首先要知道我们要在公司里做什么工作以及要完成的工作是什么，我们希望自己在公司里取得什么成就以及成功的秘诀在哪里。只有明确了自己要做什么才能使自己在未来的工作中更好地进行下去。如果我们要明确每一项工作需要完成哪些就可以使自己更好地进行下去。也就是我们现在应该在自己工作中做好哪些可以使工作更好地进行下去。这样我们就可以从很大程度上避免出现工作不认真或者没有完成工作而给公司带来损失！

2、对自己的工作要做好总结。

　　要清楚自己现在做的事情是什么，这个事情做得怎么样。并且还要将自己的工作做得更加详细有条理，对于工作中遇到的困难和错误进行及时记录。这样会让自己更加清楚地了解到公司是什么情况，然后针对自己当前的工作进行总结更加有针对性。同时也可以了解到公司在整个时间上做了哪些工作要进行总结，以及这些工作要如何做好才能让自己在工作中更加出色。

3、写好工作摘要。

　　总结工作摘要是对工作中出现的各种问题进行总结。工作总结要做到篇幅短小，重点突出。把这些工作进行归类并写成摘要然后进行总结。工作摘要中包括目标任务法和进展情况法两部分。工作要点法一般要求篇幅较短，重点突出；进展情况法一般要求篇幅较长、重点突出；要说明取得成效的方法就是具体分析处理办法。

4、做好每日盘点工作。

　　对于每天的盘点工作，要认真仔细，做到天天有盘点，月月有盘点。每天盘点的目的在于找出问题，找出不足和解决问题的方法。对每日盘点结果不能满意的，要提出改进工作的方法或建议。对于盘点中发现没有完成预定目标的情况要立即进行沟通或提出建议。在制定下一步的工作计划时要考虑到要完成盘点时可能会遇到的困难以及解决问题需要用到的技巧。