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优秀指导员工作总结,优秀指导员先进事迹材料

时间:2023-03-17 03:45:02 作者:周老师 字数:118236字

一、大学辅导员学期总结


转眼间,本学期已接近尾声,从入职到返校再到回海院,工作在磨合,经验在累积,知识在吸收,这段期间在领导、同事的指导帮助下,学生工作、班级建设逐步深入,由无所适从到按部就班,相信接下来会做到得心应手。而在此期间还有些不足,有待改进。本学期主要接手信息工程系11级电脑艺术设计、计算机网络技术、计算机多媒体与广告技术与设计4个班的学生工作,主要完成以下内容:1、沟通人与人相处的第一步都是从“沟通”开始,所以在接触工作伊始,分别和各个班级进行了见面班会。与班级同学进行介绍,畅谈生活学习。根据班级性质不同分别从不同角度了解班级教学性质、进度以及班务班风建设。针对艺术类班级而言,因我自身也是艺术设计专业出身,对其行为方式、思维模式相对了解,所以从自身出发对艺术、设计类三个班级进行了解交谈。通过班级见面会与各班级有了大致了解,确定了工作方向。在与学生沟通中同时注重“7个一”中的“每天找一名学生谈话”的工作。在班级见面会后经常安排学生在办公室、寝室进行谈话,前期主要为班委、问题学生。通过沟通进行了解,通过了解进行引导。主要通过班委了解班级动向、班上存在的问题,从而更好的进行管理。而针对像存在旷课等问题较严重的学生,主要进行疏导、阐明利害关系、推心置腹的交谈,从而纠正其心态并杜绝问题频发。2、管理从学生到辅导员,从协助者到管理者,定位、思维方式的转变在刚开始会有些不得章法。经过领导与同事的指导帮助,在班级管理上渐入状态。日常工作主要完成学校提出的“7个一”,如每日进行查课、查寝以及早操、升旗等出勤工作。同时通过下班级、查寝室对学生进行行为准则的教育,规范其学习生活的态度、方法,有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题。3、建设在班级建设上做到抓好学生日常教育、学风建设工作,规范管理,多角度促进班级建设,坚持并完善考勤、查寝、奖优罚劣制度,与家长沟通反馈、开展主题班会、团日活动、素质养成教育、志愿服务等,做到定期进行班风检查。班务中从实际出发,帮助学生解决实际困难,同时做好所带学生日常军事训练常态化工作。在做学生工作期间,响应学校号召,进行主题教育月的宣传,在班级开展了主题明确、形式多样班会、团日活动,如学雷锋主题班会、养成教育月团日活动、诚信考试学习、升本迎评学习、征兵入伍宣传,在报考季也参加了学校针对13级的招生等工作。感动最深的是审阅《升本迎评宣传手册》学习心得,通过同学们字里行间的表述、修改润色文件以及与学生交流,真切感受到每位同学对海院升本工作的支持与认可与升本工作落实的深入人心。在海院期间,有两个月返校期间,虽有些不舍但也是一次历练,使我从一个学生的角色中脱离出来,角色在转变、生活方式在转变,从单一的学习转变为工作与学习兼顾、从个人的生活学习到与学生们共同成长。经过一学期的历练,对下学期有很多期许,也有预期的安排,主要坚持本学期的沟通、管理、建设三个方面,在此基础上进行完善改进。1、前期准备为迎接即将入学13级新生,在前期准备工作上做到虚心求教多与领导同事沟通了解工作的细则,在招生工作中了解学生对学校期许。并在假期进行自我充电,认真进行岗前培训。2、入学教育大学是人生崭新的开始,作为新生必须迅速调整自己,以尽快地适应全新的生活学习模式,在这一过程辅导员帮助与引导起关键的作用。而入学教育就是为13级新生揭开海院的面纱,使新生尽快融入到海院的氛围中。(1)、认识海院。为新生进行成为海院人,在入学教育中进行海院历史、传统、校规校训等宣传普及,使其认识海院、了解海院、热爱海院、以海院为荣。(2)、军事素质养成。在军训过程中传播军事化思想,锻炼学生体魄,巩固学生常态军事化的习惯。(3)、安全教育。在入学教育中将安全防范、人身安全等放在重要位置,反复、深刻的强调宣传应如何增强安全意识与自我保护。3、思想政治教育在学生入校后及时对新生进行建立完善的档案系统,准确掌握学生信息,分析其心理特征和思想状态变化,针对性开展思想教育工作。及时地了解学生思想动态,给予积极的帮助和解决。通过关心学生,贴近学生,拉进与学生的情感距离。不单单通过说教、课堂讲授的方式进行教育,同时注重潜移默化的沟通与培养学生正确的世界观、人生观、价值观。注重多种形式培养学生正确的党政思想,使其与党靠拢、贴近党的生活、积极参与党的建设。




二、大学辅导员的自我总结


在此学期我继续担任三(8)班的辅导员,我根据学校总辅导员的工作要求结合自己班级的特点开展好工作,以培养行为规范教育为突破口,结合孝敬教育、技能的展示、班级凝聚力开展一系列的活动。

一、以榜样的力量感染队员。  辅导员自身的素质对创设良好的班集体,全面提高学生素质,具有举足轻重的作用。要规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自身的素质。在教育工作中,能真正做到为人师表,率先垂范。要求学生做到的,自己带头做到;要求学生讲文明礼貌,自己首先做到尊重每一位学生人格;教育他们热爱班级,搞好团结;在学习上,要求学生书写认真工整,并加以督促。我时刻注意自己的一言一行,努力成为学生学习的榜样,成为学生愿和我掏心窝的好朋友。

二、重视与家长的联系,双向管好孩子。  孩子的进步,集体的成长,离不开班主任、辅导员,也离不开家长。为了更好地全面了解学生情况,我通过家访、家校联系、家长会等形式与家长建立联系,通过交流更能了解学生,从而做好学生的思想工作。结合平时发现的问题在家长会上,对家长提出一定的要求,并介绍一些教育孩子的方法、经验。比如如何检查学生的作业,发现错误不要直接指出,而要引导孩子自己检查出来,必要时可以缩小范围,这样可以养成孩子自己检查的习惯。在生活体验和家务事上要求家长不要太宠着孩子,而要让他们进行一些必要的锻炼。因为一个孩子缺少了因有的生存能力和应急能力这将影响到孩子的将来。因为我们现在的队员在这方面的能力在逐步的退化。这一学期,我们组织了一次家长会,在会上给家长介绍学生在学校的表现,争取双向管理学生,从而达到更好的效果。

三、重视学生的特长,让更多的学生体验成功。  在每月一次的素质展台中展出学生的优秀作品,有绘画作品、手工作品、心愿卡、硬笔书写、优秀日记,鼓励全班队员向他们学习。尽管这些学生并不是各方面都拔尖的三好学生,有的成绩并不出色,有的并不是班干部,但是他们在这些方面的表现确是出色,有进步。通过这种途径让他们也有了自己的用武之地,给他们的内心给予了极大的鼓励,从而也增强了学好其他功课的信心。为了鼓励队员表现自己特长的欲望,我还结合我校开展的第一届技能运动会让学生自行报名,参加自己喜欢的各项比赛。通过这样的活动,我看到了学生自信心普遍得到提高,同时也促使优秀生更加追求卓越,中差生增强信心的良好势头。

四、重视各项比赛,增强班级的凝聚力。  比赛是最能检验一个班级的凝聚力情况。这学年学校举办重大的比赛有体育运动会和拔河比赛。虽然训练的时间不多,但参赛队员在课余进行了训练。体育委员、班干部都各负其责。课上,我经常鼓励学生只要认真投入,积极训练,不管这次比赛成绩如何都应该肯定的。比赛结果说明,努力是有收获的。在校运动会上我班获得了团体总分第三、和精神文明风尚奖。拔河比赛中虽然没有夺得名次,但赛后同学们都在教室里流泪,可见我班队员的班级荣誉感之强。在五星大擂台上,五颗星能屡屡争得,文明班的红旗每月夺得。如有同学值日不认真扣分,大家的眼神也能让他无地自容。晨读课上我每天安排好领读人员,指定好领读内容,并在布告栏中张贴好,这样每天的晨读就非常的有秩序,对于不认真的同学,负责同学要及时批评,如听劝告那我就找其个别谈话,进行教育和批评。所以在晨会课的检查中我们班屡屡能得到网上的公布表扬。

五、重视班队活动的开展,丰富学生的生活  班会活动课的开展,既可丰富学生的生活,又可锻炼学生的能力。结合校安排内容由班干部在我的帮助下操作。当然也鼓励其他学生积极参与,锻炼自身的能力。本学期开展的活动内容丰富,有“学雷锋、做好事”主题班会、“儿童交通安全主题班会、“学科学、爱科学”主题班会、“责任感,光荣感”主题班会“与文明同行”主题班会、等活动让学生在自娱自乐中得到触动和教育。还开展周星、月星、金星的评比活动,让队员们相互进行评比,并进行集体投票,有什么意见可以直接提出,被提的同学要虚心接受,发扬优点,克服缺点。在这样一次次的评比中我们队员的素质有了很大的提高尽管辅导员的工作多么的烦琐,我都将尽量投入更多的时间和精力用于班的学习和管理工作中去,为了孩子,我将乐此不疲。




三、新农村指导员心得体会


是XX县县委组织部派驻永善县、细沙乡、黄金村的一名新农村建设指导员。刚接到指导员工作任务时,我深感使命光荣,同时,更感到要想当好一名新农村建设指导员责任更是重大。但县、乡两级领导及黄金村村两委对我们指导员的关心、支持,使我对指导员工作充满了信心。

对所驻村基本情况进行了全面了解:黄金村位于细沙乡西北部,属半山区,距乡政府驻地细沙村17公里,距永善县城45公里。最高海拔2300米,最低海拔550米。年平均气温16℃,年降水量980毫米,有煤、铜、铁、铅锌等矿产资源,总面积23.2平方公里。其中:有常用耕地面积4830亩,其中水田795亩,旱地4035亩,人均耕地1.7亩。有林地面积19000亩,其中有灌木林面积12000亩,经济林果面积400亩。人均拥有林果地面积0.14亩,种植的经济林果主要有核桃、板栗等。有水面面积200亩,其中养殖面积40亩。有草地面积4140亩,荒山草地面积6097亩,其它面积534亩。适宜种植作物有稻谷、玉米、洋芋、红苕、油菜等。有煤、铜、铁、铅锌等矿产资源。

全村有27个村民小组,农业户数773户,人口3166人,其中有农业人口3164人。农业人口中有男性1675人,女性1491人;有劳动力1571人,从事第一产业人数1025人;汉族3045人,苗族78人,彝族42人,另外居住有白族、傈僳族等。全村有一个80平方米卫生室,村民医疗主要依靠村卫生室,医生2人。

在县、乡两级政府及黄金村村两委的支持与帮助下,我顺利完成了我在黄金村的各项工作任务。通过我这年在新农村的工作,以下是我作为一名新农村指导员在工作中的主要心得体会:

一、要做好思想准备,由于农村条件十分艰苦,作为一名下派的新农村知道员来说,首先要做好心理准备,让自己适应农村艰苦的生活、工作环境。要明白我们是来干工作的,不是来旅游的,更不是来淘金的,因此不能有那种淘金的思想,更不能把开展驻村工作看作是为了“交差应付”。要抱着真心为群众办点实事的思想来开展工作,急群众之所急,想群众之所想。

二、作为一个新农村知道员需要摸清村里的真实情况,只要了解情况,你才能更好地明白自己的工作任务,如我所在黄金村,刚来时就碰到,抗旱保春耕、村“两委”换届、护林防火等重点和紧迫的工作。为了了解的到真黄金村的这些真实情况,我首先是深入村村组、农户、矿山、学校、卫生所走访调查,然后根据实际情况,有秩序有步骤地开展工作,在村两委的帮助下也使我顺利完成了抗旱保春耕、村“两委”换届、护林防火等自己的任务。

三、要谦虚谨慎,不断向基层干部学。我们要学习他们的工作作风,学习村干部简洁有效的村务管理办法、乡镇干部高效有序的处事技巧等,这些都不是书上或是机关里所能完全学到的。

农村是一大社会,农民群众是一个很实在群体,因此作为一个指导员要做好农村工作,就要与农民群众打成一片,做他们的贴心人,然而要做到这一点,就要转变工作作风,不要卖弄权威,要以诚相待。要明白历史是由人民群众创造出来的,所以在思考问题、处理问题时,要多听听人民群众的意见,千万不能闭门造车,凭空想象、独断孤行,要走从群众中来到群众中去的路线。充分满足老百姓的诉求,只有我们的工作真正的体现了他们的利益,他们才会相信我们、支持我们、配合我们、拥戴我们。

四、驻村指导员在农村第一线工作,直接面对群众,直接与村民朋友打交道。一方面做人处事要公平、公正,这关系到在所驻村能不能立足的问题。另一方面要带头遵守遵守国家法律、法规,遵守社会公德,遵守村规民约,严格遵守新农村工作指导员“五不准”的纪律规定,始终保持清正廉洁的作风。

五、由于农村工作的复杂性,作为一名新农村知道员,要想做好“三农”工作,除了工作上要务实外,还应注意自己的工作方法,要勤奋,要多走、多想、要多熟悉掌握村情民-意。多向群众宣传党在农村的方针政策,遇到不明白的问题是要多向村两委请教,多向村民学习,从身边的小事做起,多把好方法,好经验提炼出来,逐步推广。做群众工作时,一定要讲群众听得懂的语言,要不厌其烦耐心的把道理讲清楚。

建设社会主义新农村,是贯彻落实科学发展观的重大举措。是科学发展观的一个重要内容。是经济社会的全面协调可持续发展,城乡协调发展是其重要的组成部分。也是一项不但惠及亿万农民、而且关系国家长治久安的战略举措。总之在黄金村新农村工作这一年中,我得到实实在在的锻炼和提高,学习到了很多实用的农村工作方法,为民服务的思想得到了进一步提高,也更坚定了我为民服务工作信念。在新农村工作结束之际,我想虽然新农村工作结束了,但是我学习永无止境,在以后的工作中我将继续加强锻炼,不断提高自身工作能力和业务素质,努力把本职工作做得更加出色!

新农村指导员心得体会




四、优秀员工工作的自我总结


能够评为本年度的优秀员工,是领导和同仁对我工作的支持和肯定,我很高兴,同时也很感谢大家。下面是我一些个人的自我总结:

一、遵守各项规章制度、认真工作、使自己工作效率不断得到提高。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自己的工作原则,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗位职责。因为工作的特殊性和精确性,在工作中我严格要求自己要做到零误差,以提高准确率和工作效率。

二、积极配合领导、团结同事、相互学习尊重领导、服从命令、积极配合工作;平日里多关心同事、团结一体、互相学习。工作中我们都是彼此的老师,往往从别人的身上看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。从我个人而言,在工作的过程中我受益非浅,从做事、到做人;从看问题、到解决问题上都给了我新的机会和经验。

三、对客户真诚、耐心真诚服务于每个客户,耐心倾听并解答客户的每一项问题,竟可能做到客户满意,自己放心,不再给领导添加不必要的麻烦。遇到特殊解决不了的问题,请示于领导的帮助和支持。业主不论什么时间、什么情况、有需要帮助或有疑问的,我会及时、认真的给与业主帮助。

四、心态端正、举止大方工作是人生活的重要部分,不论是消极还是积极,都会给人带来不同感受。而精彩的生活往往有来源于有意义的工作中,所以我不会让自己因工作的烦恼、困难和压力,困扰自己,使自己工作情绪化、生活情绪化。遇到困难我会用平常的心态实际看待问题,告自己凡事要先做人、后做事。有些缺点和不足是我自己能看到的,同时也有些看不到的,不论是我看到的还是看不到的,我都希望大家能帮助我,给我指出,好在日后工作生活中得到改正,也以便提高工作效率和更好的服务与业主。




五、新农村指导员工作体会


今天是八一建军节,我突然想起了一位退伍军人朋友说过的一句话:“当兵,我曾后悔三年,如果不当兵,我肯定要后悔一辈子”。套用一下这句话:“当两年的新农村建设指导员,我辛苦两年,如果不当这两年的指导员,我肯定会遗憾一辈子!”XX年2月,我被选派为第四批新农村建设指导员入驻xx县xx镇关圣村,同年3月,我当选为关圣村村党总支书记。由于工作需要,我镇继续选派我为关圣村第五批新农村建设指导员。这一年半里,我无数次走村入户宣传政策,听取群众心声,做群众思想工作;无数次顶着炎炎烈日深入田间地头考察作物,解决纠纷。一年半下来,本来黝黑的皮肤被晒得更黑了,但每当看到自己的付出最终变成了群众的利益,我便感到所有的付出都值得!我任关圣村新农村建设指导员以来,一方面团结村“两委”班子,树立全心全意为群众服务的思想,不断规范办公环境,改善办公设施,先后协调添置了办公电脑3台,打印机一台,远程教育设备一套,并进行了两次电脑入门知识培训,大大提高了村“两委”的办事效率,得到了群众的一致好评。另一方面,我利用自身优势,加强协调力度,加快我村新农村建设步伐。这一年半时间里,蚌岗小组公益房建设完工,小曼坡小组、亚美小组公益房建设,曼费小组公益房建设及村庄硬化已列入“一事一议”项目,奖补资金已经到位,即将动工。新村小组投资40万的进村公路硬化和彩钢瓦建设已经开始施工,9月份即将完工。覆盖它旦、故宫等9个小组的人畜饮水工程已建设完工投入使用。经过刚刚完工的农业综合开发和即将结束的中低产田改造项目,我村农田、路网、渠网得到大幅度改善。在软件建设方面,我依托各小组党小组活动室建设,以各小组在家党员和热心群众为龙头,提倡在各种传统节日及农闲时开展各种名族舞、篮球比赛等健康活动,杜绝赌博、酗酒等陋习,群众风气有了较大改变。通过我们的不懈努力,我村又向“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村社会迈进了大大的一步。这次担任新农村建设指导员给我带来的改变绝对不比咱们关圣村的改变小,通过这次历练,我零距离了解了农村的现状和发展、了解了群众的疾苦和需求。通过这次历练,我的政治理论水平、人际交往能力、纠纷调解能力得到了大幅度提升……感谢“新农村建设指导员”这个平台,我和我们关圣村在这个平台上实现了“双赢”。我第五批指导员的任期还有一段时间,我一定再接再厉,争取为关圣村做更多的事实,同时努力提升自己的工作水平!




新农村指导员工作体会

六、导师带徒活动总结

导师带徒活动总结尊敬的各位领导、导师:7月29日,在办公室领导的关心支持下,办公室对新来的同志实行“导师带徒”活动,旨在全面提高学徒综合素质,更好地胜任办公室工作。7月29日至现在,我在综合科工作,导师是×××老师,在他的精心安排和教导下,本人在自己的岗位上克尽职守,兢兢业业,时时处处以领导和老同志为榜样,不会的就学,不懂的就问,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能力显着提高。各项具体工作按计划推进,各项临时交办的工作基本完成,为综合科总体工作计划的顺利完成发挥了一定的作用。现将个人导师带徒活动的一季度工作、学习情况总结如下,请各位领导和导师指正。
一、学习的主要内容:公司(党工委)的各项重要会议精神;办公室的中心工作、工作指令;综合科工作内容包括综合事务工作流程、《办公室工作手册》、资产管理、领导生活服务、机关事务等,另外简要学习了两本关于秘书工作的书籍。
二、主要工作:编写完善综合科工作制度;办公室资产管理;礼品的制作、发放、保管;医疗保健服务;生活后勤服务;工会活动组织;接待工作及领导交办的其他综合事务。
三、主要收获:
1、综合素质得到明显提高。观察能力、记忆力。想象力、科学的思维能力、广泛的社交能力,都有比较明显的提升。我不仅从书本上汲取养分,还谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习,进一步提高了政治水平和驾驭实际工作的能力,目前基本能独立完成领导交办的综合事务工作。作为一名党员,我更加明确了办公室秘书应该具备的素质和肩负的责任,从办公室中心工作的大局出发,支持同事的工作,团结办公室全体人员,保持融洽的工作气氛,形成和谐、默契的工作氛围和强有力的学习型团队。
2、快速反应能力明显提高,拖沓懈怠现象得以改善。办公室工作千头万绪,错综复杂,如果能快速适应新的形势和发展要求,深刻理解相关会议精神和领导指示,做好充分准备,象战士一样时刻准备投入战斗,我相信一定能牢牢把握工作的主动权。在这方面,我觉得观念、工作手段需要变化。一是需要快速广泛地获取信息,只要能改善服务、提高服务的信息我都想方设法攫取,如二级单位的业务联系电话,一些服务设施较好的接待点和工会活动组织场所的服务特点、联系方式,一些好的改进服务的资料,甚至一些导致失误的经验教训等,都成了我宝贵的财富。二是及时准确地把握事物的本质,不为假象所惑,不被错误和虚假的信息误导,不被一般性信息所缠绕,能够从看似不起眼的信息中发现其价值,防止有用的信息从眼皮底下流失,从而提高服务的档次和层次。三是及时采取应对措施。接到一项工作的时候,应提前调查矛盾和问题,制定预案,实现最佳决策,最大限度地提高工作效率,减少因考虑不周而引起的延误。
3、主动服务的意识明显加强。许多综合事务服务必须按照我们的工作计划预期完成,根据办公室的服务职能以及建设一流处室机关的总体部署,结合机关服务月要求,我觉得必须从被动服务向主动服务转变,从共性服务向个性服务转变,由承诺服务向需求服务转变,要善于谋划、超前谋划、统筹规划,为领导、机关、基层提供更好的服务,这是综合事务服务的本质所在。
4、更加注意细节。从听了汪中求先生的“细节决定成败”的讲座以后,我对这句话有了更加深刻的理解。你一件小事没有做好,人家完全否定你,你无话可说,在这方面我有深刻教训,由于疏忽细节给办公室工作带来了损失,我至今深感不安。以后我每做一件事情,都尽量考虑周全,一丝不苟,精益求精,严格制度和程序,多向领导请示,多向同事征求意见,把细节考虑到,力求完善。在今后的工作中,我将会更加注意细节。
三、存在的不足
1、本职工作还不够认真负责,岗位意识和责任意识还有待进一步提高,以后需在工作中要体现个“勤”字。
2、不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况,要加强作风建设,高标准、严要求自己。
3、对办公室业务熟悉不全面,缺少前瞻性,至使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误,提高综合能力和素质迫在眉睫。4办事不够严谨、不够细致。综合事务相对简单但又繁杂,但件件要落实精细,思路要缜密,确保不出纰漏。在这方面,我还不够细心,时有粗心大意、做事草率。
四、二季度需要加强的四项工作
1、服务的计划性。应多向领导、导师请教,把阶段性工作计划做好,超前服务,以免手足无措,出现失误。
2、对一些工作安排,必须跟踪催办,把工作计划落到实处。如安排花油公司一些工作,能亲自去就去,去不了也要打电话跟踪落实情况,避免出现工作失误。
3、进一步规范办事程序,有程序可循的,严格照章办事,没有先例的,向领导请示,该规范的重新规范,提高办事效率。
4、综合业务能力需要不断加强。学习永无止境,提高自身的政治素质和业务能力,将成为自身修炼的主题。平时多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合,做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力、称职的综合能力,时刻牢记服务宗旨,维护办公室窗口形象。以上为一季度学习心得,请领导和导师指正。

七、三下乡指导老师总结

作为XX年经济贸易系赴云浮三下乡社会实践队的指导老师,我认为我们队在组队阶段、准备阶段、实践阶段的各项工作都严格按照院团委的有关规定和各级领导的指示精神。我们对工作是认真负责的,我们的工作效果是卓有成效的。在近十天左右的下乡期间,我们跟罗定市附城街道办木护村木护小学的五十多名小学生愉快相处。较好的完成了文化、艺术、科学、外语等学科的教学任务,小学生们表示满意,大学生们也得到了锻炼。除此之外,我们还做了《农村大学生不愿意回生源地工作的心理成因》的问卷调查和重点采访,取得了珍贵的一首资料,为课题的完成打下了坚实的基础。本次三下乡,我们的所有会议严格按照亨利.m.罗伯特所着《议事规则》的相关规定召开,解决了以前学生组织开会无效率的老大难问题。队员们养成了高效做事的好习惯,我认为这种影响是深远的。此外,我们还联系到热心校友黄春燕,为木护小学捐赠了一批文具和体育用品。开创了暑期三下乡一种新的模式。总的来说,我们队的工作做到了让市镇村干部群众的满意,让小学生满意。队员们和我都在这次三下乡中得到了心灵的震撼,见识的增长,能力的提升。

八、德育导师小结

学校推行“德育导师制”,我成为了我们班陈晓义同学的“德育导师”,经过近一个学期的探索和实践,师生教学相得益彰,结对的学生也在一定程度上取得了不小的进步。陈晓义父母在工地工作,工作又比较忙,跟孩子缺少沟通,碰到问题也总是实行棍棒政策,在学习上,他的数学成绩还算可以,但其他学科的成绩都比较差,,作业写得字迹潦草,总是拖拖拉拉,迟交作业或乱做作业的现象比较严重,且有偷看同学作业的习惯,主动性和自觉性较差。针对他这样的情况,我首先以平等的心态,朋友的身份,耐心地跟他谈心,并与其家长进行交流和沟通,全面了解他的兴趣爱好,学习安排,生活情况,及在家的各方面的表现。为了获得他的信任,我放下“师道尊严”的架子,心平气和地以朋友的身份与其交谈,开始几次态度有点畏缩,次数多了,关系开始融洽起来。随着交谈次数的增多,与我的距离开始拉近,也愿意和我说心里话了,在课堂上的自我控制力也有所增强,注意力集中了,作业也认真了,不抄袭了,有什么不懂的问题,也能跑过来问我了。作为德育导师,应该积极主动地为学生营造一个适应孩子,特别是后进生的身心健康发展的平等、和谐、友爱的氛围。为此,我就时刻关注着他的学习、生活和思想动态。在学习上,让优秀生尽量主动去帮助、督促他完成作业;生活上,尽可能的多关心和帮助他;同时在课堂上提一些他力所能及的问题让其回答;在其它活动中,尽可能的发挥他的优势,让其尽情表现,以增强其自信心。这样,也使他开始具备集体荣誉感。通过这一对一的教育,我发现其实很多后进生内心都是非常想学好的。只是没有办法通过自已的力量去改正一些不好的行为习惯,老师越是批评,他们就越觉得自已做不到,作为老师,重要的是耐心与责任心。要善于倾听学生的心声,承认学生的个性差异,尊重学生的身心发展特点和认知水平,及时帮助学生解决成长中遇到的困难和困惑。做学生思想上的指引者、学习上的辅导者、生活上的指导者、心理上的疏导者。在不断地与“问题生”打交道的过程中,我深切体会到,只有“亲其师”,才能“信其道”。于是我调整心态,对他正确定位,多一些理解和体谅,少一些要求和奢望,多一些耐心和表扬,少一些生气和批评。没有爱生的意识,就不会对学生产生极大的热情,就不会去了解学生,更谈不上什么理解,也就无所谓德育。只有装着一颗爱心,你才会去发现、寻找学生的闪光点,去鼓励他上进,去指导他克服困难,迎接挑战,才会拉近师生之间的距离,才会达到教学、生活中师生之间的和谐与沟通。才会产生最佳的教学意境与教学效果。也才会发现他们是如此可爱,并不难教,给一点阳光就灿烂,就这么简单。做好问题生的德育工作是一件艰巨的任务,需要我们坚持不懈的关注和耐心的关怀。让爱心在帮扶中传递到最后。学期结束了,德育工作还要继续,我会一如既往的关注他们。德育导师小结(2):为了更好的辅导学生,端正学生思想,提高学业成绩,促进学生的发展,加强德育工作的成效,德育处在全校开展了德育导师制师生结对活动,此次我与班级中的李焱同学结对开展辅导工作。通过半学期的辅导,现就工作总结如下:李焱小朋友是我们班级中比较自闭的一个孩子,平日里不怎么与班级同学打交道,甚至都很少与同桌说话交流。课堂上,她像一个旁观者那样静静的坐在座位上,也不知道在想些什么;课后,她也很少主动完成作业,总是一个人呆呆的坐在位置上,没有主动学习的愿望,怎么能学好呢?于是乎教育和辅导这个孩子成了摆在我眼前最重要的问题之一。还记得苏霍姆林斯基曾说过:“每个孩子都是一个世界——完全特殊的、独一无二的世界。”作为一名德育导师,能够帮助学生们在全面健康的状态下快乐的成长,使得他们更好的提高能力水平,是我们最大的心愿。在教育的过程中,我们要尊重学生的个性特点,与结对学生真诚地相处,平等地交流,营造一种轻松宽容的教育氛围,潜移默化地达到教育目标。成为学生思想上的指引者、学习上的辅导员、生活上的指导员、心理上的疏导者。如果想在导师工作中取得良好的教育效果,我们必须把这项工作做实、做细。下面就来谈谈我在导师制方面的一些做法。一是以诚心赢得她的信任。孩子虽然小,但是也能感受老师的态度。为了获得她的信任,我常常和她聊天,尽管她不爱说话,总是以点头或是摇头来表示自己的意思,我还是一次次的询问生活中的情况,了解学习中的事情。渐渐地,当我再次询问她时,她开始愿意以简单的文字来和我交流了,虽然声音很小,但是我看到了可喜的进步。随着交谈的次数的增多,与老师的距离开始拉近,在课堂上有时也会举手回答一些简单的问题了,真让人替她高兴。二是以爱心感动她。爱,是教育的前提,而且这种爱应该是真诚的,发自内心的,让学生能感受得到的。教育如果没有爱,就犹如池塘没有水,没有爱就没有教育,任何说服都无法开启一颗封闭的心灵,唯有导师让学生感受到关爱和爱心,才能为导师和学生的沟通开启心灵之门。于是,在对待李焱的过程中,我也投入了自己无私的爱。不会做眼保健操,我就课后利用空余时间反反复复的教;不敢上厕所举手,我就在课中利用机会小心的询问她;不会系红领巾我就一遍一遍的教……这样的小事一点一滴的发生着,让她逐渐感受到老师对她的爱,这样,她也能更好的投入到学习中,也更愿意接受老师的教育。三是和家长成为朋友我认为和家长的沟通是很重要的。孩子的成长离不开老师的教育,当然更离不开家长的教育。在教育孩子的过程中,我也常与家长进行交流,以便工作中得到家长的配合。当然我们不可能一味的要求家长这样活着那样,但是在教育的过程中要争取家长的力量,和家长一起教育好孩子。通过半学期的辅导,虽然李焱还没有特别巨大的改变,但是如果我们用“心”工作,付出更多有益的“心”,那么我们一定会看见可喜的进步的。在今后的工作中,我要进一步结合工作中的新情况、新问题,一如既往地继续下去,使得德育导师工作更具针对性和实效性。

九、实习总结

这一年来,在领导们的关心及同事们的帮助下,较好地完成了领导安排的各项工作任务,在工作态度、专业技术水平等方面均取得较大的进步,主要有以下几个方面:
一、强化服务理念,体现以人为本
一直以来,本人始终坚持把病人是否满意作为自己工作的第一标准,把病人的呼声当作第一信号,把病人的需要当作第一选择,把病人的利益当作第一考虑,扎实开展医疗服务工作。切实将以人为本、以病人为中心、以质量为核心的服务宗旨渗透到医疗服务的各个环节之中,把病人满意作为第一标准。
牢固树立以病人为中心的意识,努力为病人提供热情周到的服务。本人经常利用业余时间进行接待礼仪、服务礼仪等方面的学习,在言谈举止和一言一行当中体现个人修养。在上岗行医工作当中,积极主动帮助病人解决就诊中遇到的各种困难,让病友感受到热情周到的服务,感受到医护人员的关心和体贴。
二、提高技术水平,打造医护品牌
高质量、高水平的医疗服务是病人、家属、社会评价医务工作者满意度的一项重要指标。本人始终把强化医疗质量、提高专业技术水平、打造过硬技术品牌作为提高群众满意度的一个重要抓手。严格落实了医院各项规章制度,定期自查,找出问题,采取措施,加以改进。
作为一名医务人员,为患者服务,既是责任,也是义务。想在最短的时间内做强做大,我认为首先要提高服务质量,让每一个就诊的患者满意,并以此来扩大我院的知名度。参加工作以后,我努力提高自己的思想素质和业务道德水平,摆正主人翁的心态,急病人所急,想病人所想,竭尽全力为患者服务。对病人细心照顾,和蔼可亲。努力将理论知识结合实践经验,在此过程中我还不断总结学习方法和临床经验,努力培养自己独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,培养了全心全意为人民服务的崇高思想和医务工作者必须具备的职业素养,经过将近一年的工作实践我熟练掌握了大病历的书写、病程记录、会诊记录、出院记录等医疗文件的书写。
本人在以后的工作过程中将不断努力进取,竭尽全力完善自己,同时真诚的希望医院领导和各位同事们给我提出宝贵的批评建议,纠正存在的错误,弥补自己的不足之处,帮助我成为一个合格的医务工作者和社会主义建设者和接班人。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的医务工作者,为全面构建和谐的医患关系做出自己的贡献!

十、年终总结

20XX年,本人坚持以邓小平理论,“三个代表”和十七大重要思想为指导,自觉加强理论学习,认真学习党的十七大报告,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:
一、自觉学习党的精神,用先进政治思想武装自己的头脑
这一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质
我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力.三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《xxxx区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反分裂国家法》,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。
三、努力工作,按时完成工作任务
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。
在过去的20XX年中我认真要求自己,在工作上在兢兢业业,取得了一定的进步,也得到了领导的信任和支持,但也发现了自己的一些缺点,我想在以后的工作中我一定会扬长避短,改进缺点,全面做好自己的工作,为人民的社会发展做出自己的贡献。

年终总结

十一、县农业技术指导员个人工作总结

  我负责管理区的农业生产技术指导工作,在管理区第一作业区选择了10名科技示范户及其辐射带动的100名种植户的水稻生产水平有了很大的提高,但在实际生产中也存在些技术问题,如:有农户氮肥使用量偏大,硅钾肥使用量偏少,播种量过大,农药使用时间不及时,田间杂草难以处理干净,病害预防不及时等等问题。

  回顾过去的工作,我在思想上、学习上,工作上都取得了一定的成绩,但也认识到自己还有很多不足之处,理论上不够深入,工作经验少,今后我一定克服缺点,发扬成绩,要强化理论和业务知识学习,不断提高自身综合素质。认真学习业务知识,结合着自己的实际工作,认真学习农业科学技术以了解掌握我区农业的基本现状,虚心向身边同志请教,通过多看,多听,多想,做到嘴勤,手勤,脚勤努力使自己在较短时间内熟悉工作环境和工作内容。认认真真,勤勤恳恳,努力完成领导交给的各项工作。在的工作中要重点抓好一下几点:

  1、转变观念从农户的思想意识入手,不但要用典型引路,让农户看到农业新技术是增产增效的重要手段。

  2、加大调整品种结构力度,选用当地能安全成熟的优质高产品种种植。

  3、水稻争创高产从培育壮苗开始。

  4、加强农户对新技术推广的认识,如:防病、促早熟、节水灌溉等技术。

  在上级主管部门的指导和帮助下,管理区按照年初制定的工作方案圆满地完成了今年的农业生产工作。区总播种面积95490亩,其中水田面积15000亩,旱田面积80490亩。全管理区总产粮20XX2吨,其中水田平均单产780公斤,总产11700吨,比上年亩增产70公斤,总产增加1050吨;旱田玉米平均单产533公斤,比上年亩增产53公斤,取得了良好的经济效益和社会效益。

  我们重点做了以下几点工作:

  1、通过重点抓好示范户的典型带头作用,推广农业生产的新技术新知识并以此解决了农户生产过程中的一些疑难问题,使农户的整体种稻水平有所提高,通过示范和讲解扩展了农户的知识面和实际生产能力。

  2、在实际工作中我们在用所掌握的农业新技术指导生产的同时组织农户进行经验交流,使农户普遍对农业新技术的认识有所提高,产量提高了,效益增加了,农民承包土地的积极性也提高了,特别是种稻的热情空前的高涨。为我们下一年的农业生产打下了良好的基础。

  虽然我们在取得了一些成绩,但同时我们也还存在一些不足。比如说,农户为了片面追求产量,选择不适合本地区的中晚熟品种,或氮肥施用量过大,造成空瘪粒增加,米质降低;播种量过大,培育不出状苗;农药选择不准确,田间杂草难以除净,造成草荒严重,对病害的判断和防除能力差,先期意识不到位,病害严重时造成减产;选择肥料不看有效成份,不按照地理条件合理使用氮、磷、钾肥的量,只根据肥料价格确定施用种类,致使轻度盐碱地氮肥基肥施用量过大等等。

  我们将更加努力,为推进农业新技术,增加农民收入做出更大贡献。

十二、农业指导员的个人年度工作总结

  20xx年度我重点负责金凤街道办望洲社区朝鲜蓟种养能手庄大付农业生产技术指导,同时还与10个科技示范户对接,帮助他们带动辐射周边农户进行农业生产。一年来,通过不断创新工作机制,提升农民科学种植水平,推广新品种、新技术,促进农业科技成果快速转化,使广大农户取得了增产、增收,效果显著,现将一年工作总结如下:

  一、遴选示范户,签定协议书

  在区农业局指导下,对接相关村委遴选培育了10个具有较高化程度,较高养殖水平,乐于助人,拥护党在农村的各项方针政策、遵纪守法、以礼诚信,具有丰富的生产实践经验,生产经营较好的农户为科技示户,每个科技示户辐射带动20户农户。我根据每个科技示户的具体情况,制定了分户技术指导方案。认真填写了《技术指导员手册》和《示户手册》并与示户签定了农业技术服务协议,与区农业局签订了技术指导员岗位责任书明确了技术指导员与示户的责任和权利,有效地为科技示户提供技术指导服务。

  二、学习新知识,提高自身素质

  积极参加基层农业人员的知识更新培训,我不断加强学习,提高自身素质和业务能力,一年参加本区和市级农业技术知识培训学习4次,学习现代农业新知识、新技术并将所学的知识和技术传授给示户,构建了技术指导员—技术示户—辐射带动户的科技成果快速转化通道。

  三、创新工作举措,实现生产效益

  一是引导科技示范户先后进行了六次农业实用技术培训,主要以朝鲜蓟的栽培、种植、田间管理、病虫害防治等技术为培训内容。

  二是在朝鲜蓟育苗的关键时节,采取理论与实践相结合,深入田间地头对农户进行科学指导。

  三是采取集中培训与田间分户现场指导科技示户相结合,利用进村入户把有关技术资料发放到示户手中,解答农民的种植技术难题,并及时向示户发放物化补贴。

  通过采取以上措施,我指导的重点农业经营主体带头人某某,今年朝鲜蓟成苗率提升了3个百分点,为高产奠定了一定的基础,另外对接的十个科技示范户,每户辐射带动周边农户20户以上,同时自身农业生产收入较上年度提升了10%。

  四、下一步的工作

  1、加强对农民的培训,提高农业吸引力,增大新型农民培训力度,提高农民素质,大力发展现化农业,提高农业经营效益,吸引更多有知识的年青人投入农业。

  2、不断学习新知识,掌握新技术,提高自已的知识水平和指导能力,为我区农业增效、农民增收作出自己积极的贡献。

十三、优秀科技辅导员总结材料

  最近温州市优秀科技教育先进集体和优秀科技辅导员的评选正在进行.我们学校申报了温州市优秀科技教育先进集体;而本人也被推出去参加温州市优秀科技辅导员的评审.下面是学校给我写的鉴定,顺便拿出来晒一下,请各位大虾多替宝贵的批评意见哦!

  该同志是学校科技辅导员、高三远志班的班主任、中学高级教师、系浙江省优秀青年教师、温州市优秀教师、温州市首届学科骨干教师、温州市外文学会理事、温州市中学高级职称评审专家组成员、温州市现代教育信息化先进个人.在从事青少年科技教育工作10年以来,他一直热爱党的教育事业,热爱青少年科技工作,有强烈的事业心和责任感,具有良好的道德修养,善于学习,知识丰富;具有无私奉献的工作热情、兢兢业业的工作态度、开拓创新的工作业绩和深入实际的工作作风;他具有优秀的青少年科技活动指导能力,在科技教育工作中表现积极,指导成绩突出,系2009年度温州市教育系统优秀党员.

  该教师热爱青少年科技教育事业,善于调动一切积极因素,协调各方面力量,积极组织学生开展科技教育活动;根据青少年身心成长规律,善于制定教育理念先进、时代特色强的青少年科技教育活动方案,不断创新科技教育方法,提高学生的科学素养和学习探究能力,开展卓有成效的科技教育实践活动,青少年科技教育的受益面大;辅导学生参加各级青少年科技创新大赛、低碳环保大赛、暑期社会实践活动、研究性学习等科技活动并取得优异成绩在全市具有领先的水平,在科技教育领域很好地起到引领和表率作用.该教师在青少年科技教育工作中具有“献身、创新、求实、协作”的科学精神和优良的科学道德,精心打造,搭建科技平台,培养学生善于思考、善于探究、善于创新、善于实践的习惯.

  2009-2010年度期间,该教师勇于创新,敢为人先,所带班级被评为温州市直属学校暑期社会实践优秀团队、所指导的研究性学习团队是温州市所有高中成绩最优秀的指导师,全部市级获奖,他所指导的远志班学生在温州市首届和第二届青少年科技创意大赛中分别取得8项和9项大奖,是全市获奖成绩最优秀的班级;他指导的团队在温州市第24届青少年科技创新大赛科技获得高中组二等奖;他本人也获得温州市首届和第二届青少年科技创意大赛科技征文和绘画比赛的优秀指导师奖,,并且在温州市第17届、第18届青少年科技教育工作者论文评比中分别获得三等奖和二等奖,并且指导远志班的学生参加了市第25届青少年科技创新大赛的两个科技实践活动和两个科技论文的评选,他自己参加了科技辅导员科技制作比赛和优秀科技辅导员和十佳科技辅导员的评比.

  该教师本身善于科研,是学校历届科研之星的获得者,这两年中分别获得国家级电教论文评比一等奖和三等奖各一次,2010年和2009年全部获得温州市教师博客大赛一等奖的前三名,在《新英语教育》《浙江省现代教育现代化》、《温州商报》教育博客栏目和《温州教育》和各类科研和教育期刊发表大量科研论文.负责的科研课题分别获得这两年的二、三等奖,并且出版著作三本,作讲座无数次.每年市级获奖十次以上.

  沈永铭老师近年获得过的主要奖励

  1、1996年获得浙江省优秀青年教师、温州市优秀教师;

  2、2006年获得温州市首届学科骨干教师;

  3、2008年温州市教育信息化先进个人;

  4、2009年获得温州市教育系统优秀党员;

  5、2008年电教课题评选二等奖;

  6、2009年浙江省优秀教学论文评比三等奖;

  7、2009年浙江省“改进教学管理”征文评比三等奖;

  9、2008年获得温州市高中研究性教学案例评比一等奖和三等奖;

  10、2009年温州市首届青少年创意大赛中荣获征文比赛优秀指导师奖.

  11、2010年温州市第二届青少年创意大赛中荣获绘画比赛优秀指导师奖.

  12、2009年温州市第17届青少年科技教育工作者论文评比三等奖.

  13、2010年温州市第18届青青少年科技教育工作者论文评比二等奖.

  14、2009年中国教育技术学会电教征文全国一等奖;

  15、2010年中国教育技术学会电教征文全国三等奖;

  16、2010年中国教育学会中小学德育专业委员会德育论文评比二等奖;

  17、2009年温州市课例评比、普高命题竞赛、教育案例评比三等奖、市教师教育论文评比二等奖、市教师博客大赛一等奖、市电教论文三等奖;

  18、2010年温州市教师优秀论文评比三等奖、市教师教育论文评比三等奖、市教师博客大赛一等奖;

  19、2009年电教课题评选三等奖.

  沈永铭老师指导的学生曾经参加青少年科技竞赛主要情况:

  1、指导指导徐莹莹同学获得浙江省低碳生活三项评比环保征文征文二等奖;

  2、指导苏翔同学获得浙江省低碳生活三项评比环保摄影比赛三等奖.

  3、指导石乐思同学获得浙江省全民阅读征文作品评选《为了与你相遇》荣获三等奖,是温州市的所有选手中唯一获奖的选手.

  4、指导沈睿同学参加温州市中小学环保征文比赛获得初中组三等奖;

  5、指导徐倩、王晨同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获征文比赛高中组一等奖;

  6、指导徐倩、陈晨同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获征文比赛高中组三等奖;

  7、指导林开城、陈建琼同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获征文比赛高中组二等奖;

  8、指导徐芝琳、邵静洁同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获征文比赛高中组三等奖;

  9、指导张佳佳同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获环保创新制作大赛二等奖;

  10、指导徐倩同学获得温州市首届青少年创意大赛暨“绿色在我心中”环保主题教育活动中荣获环保摄影比赛高中组三等奖;

  11、指导季珍珍同学获得温州市第二届青少年创意大赛绘画比赛高中组一等奖:

  12、指导张煜人同学获得温州市第二届青少年创意大赛绘画比赛高中组二等奖:

  13、指导苏翔、徐倩、陈珏、陈晨同学获得温州市第二届青少年创意大赛征文比赛高中组二等奖:

  14、指导徐莹莹同学获得温州市第二届青少年创意大赛征文比赛高中组二等奖:

  15、指导“走进三垟湿地”暑期社会实践队获得温州市第二届青少年创意大赛征文比赛高中组二等奖:

  16、指导谢盈盈同学获得温州市第二届青少年创意大赛征文比赛高中组三等奖:

  17、指导陈云、陈宸同学获得温州市第二届青少年创意大赛征文比赛高中组三等奖:

  18、指导苏翔同学获得温州市第二届青少年创意大赛摄影比赛高中组三等奖:

  19、指导苏翔小组获得2009年温州市普通高中研究性学习成果评选一等奖;

  20、指导童家乐小组获得2009年温州市普通高中研究性学习成果评选三等奖;

  21、指导徐超越小组获得2009年温州市普通高中研究性学习成果评选三等奖.

  22、指导苏翔小组获得2009年温州市第24届青少年科技创新大赛科技实践活动高中组二等奖.

  23、指导徐倩小组和叶西西小组参加2010年温州市第25届青少年科技创新大赛科技实践活动的评比;指导沈睿同学、陆昊同学参加2010年温州市第25届青少年科技创新大赛科技论文的评比;本人参加了优秀科技辅导员科技创新活动的评比和十佳优秀科技辅导员的的评比.

十四、新农村指导员上半年工作总结

  20xx年2月,我作为第七批新农村建设指导员中的一员,被下派到者竜乡竹箐村驻村指导新农村建设工作。第七批指导员是党的十八大召开后下派的第一批指导员,担负的责任更重、肩负的任务更多、承载的期望更高,必须把思想认识统一到县委、政府的决策部署上来。我严格按照市委《关于开展群众观点群众路线群众利益群众工作教育和实行干部直接联系群众制度的意见》和新平县委相关要求,按照新农村建设指导员工作职责和任务要求,遵守管理制度,认真开展各项工作,紧紧围绕"生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主"的目标要求,在党的十八大精神鼓舞下,坚持科学发展,为加快实施"八大工程"增砖添瓦,积极开展新农村建设。自驻村以来,我充分认识自己的角色,工作中坚持"指导、参谋、配合"的原则,坚持指导而不领导、帮忙而不添乱,加强与村干部、村民的沟通,努力协助、配合好各项工作开展。通过近半年的努力工作,我发挥自身特长,深入调查研究,理清工作思路,集中精力为民办好事、实事,扎扎实实地开展工作,切实推动了竹箐村社会主义新农村建设工作,现将入村以来新农村建设工作开展情况简要汇报如下:

  一、努力学习,提升自己的农村工作业务水平

  自驻村以来我严格按照新农村建设指导员工作管理办法的规定、要求,严格遵守工作纪律,认真执行考勤考核制度,转变角色,尽快适应驻村工作,脚踏实地的配合村"三委"班子,做好各项村务工作。为了尽快熟悉胜任驻村指导员工作,进一步提高做好农村工作的素质和能力,我认真学习和领会了党在农村的各项方针政策和做好"三农"工作的一系列重要指示精神,认真学习十八大关于社会主义新农村建设的重要精神,认真学习有关农村工作及新农村建设工作内容的文件材料,为自己当好农村政策法规宣传员打下了坚实的理论基础。作为新农村建设指导员,要突出这个驻村指导的"驻"字,要沉得下心,深入得了基层,才能真正从老百姓的角度出发,做到"情为民所系,利为民所谋"。为了尽快进入农村工作角色,掌握主动权,我与村干部走村串户进行民情恳谈,了解民意,倾听民声,情注农村,心系群众,为群众排忧解难,调解纠纷。此外,利用记录《民情日记》的机会,深入田间地头和广大农户家中,向村民小组长、农民群众进行深入学习,学习他们艰苦朴素的生活作风和在田间地头艰苦创业、任劳任怨的精神,为当好村情民意调研员积累了丰富的第一手资料,对农村工作的认识有了进一步加深,也为做好农村工作,奠定了良好的基础。

  二、踏实工作,真心服务"三农"

  从进村到现在,我经常深入各自然村调查了解情况,从老百姓最关心、最直接、最现实的问题入手,积极融入村级组织的工作,为村民办实事、办好事,到目前为止,具体做了以下工作:

  1、积极参加村三委的各项工作,努力融入到三委班子当中,主要参与了大春生产中的沟渠路道修复、饮水工程的监督实施、日常群众来访接待以及村三委的换届选举等工作。

  2、经常向农民宣传市、县(委)关于解决"三农"问题、扶持农业发展、增加农民收入的方针政策,解读和宣传中央能繁母猪补贴、农机购机补贴、畜牧贴息贷款、农民专业合作社补助、太阳能补贴、沼气补贴、农村劳动力培训转移等强农惠农富农政策。边宣传边协调项目,真心实意服务"三农"。

  3、深入群众家中**间地头真心体察,详细填写群众基本情况登记表,做好民情日记,通过群众反映的主要困难和诉求,真正做到了群众的明白人;通过电话联系、会议、现场交流等方式,倾听群众心声;结合实际,对群众反映强烈、亟须解决的各类热难点问题予以及时解决,对暂时不能解决的问题及时妥善研究,并向群众作解释答复。经深入调查研究,发现旱情严重,及时向上级反映,争取到2万元的抗旱经费及部分抗旱物资。此外,我坚持撰写《新农村建设工作简报》,定期积极反馈上报新农村建设工作进展情况。

  4、深入田间地头真心体察,真心帮助农民解决问题。农忙时节,主动来到田间帮助劳动力少的家庭采茶,栽烤烟,边学习边劳作边了解群众情况。

  5、经调查了解到竹箐小学教学资源匮乏,这将有碍学生的发展。经过我的努力,争取**市少体校与竹箐小学开展"城乡学生手拉手"活动,两校老师、学生都受益匪浅,收获良多,市少体校还为竹箐小学带来了价值四千多元的体育器材、学习文具、生活用品等,受到了师生的欢迎。争取到爱心人士捐赠价值四千多元的图书,开阔了学生的眼界,丰富了学生的头脑。

  三、新农村建设工作存在的主要问题

  个人方面:

  经过半年的驻村工作,已经基本融入了农村生活和工作,与村民同吃、同住、同学习、同劳动,积极融入农村生活,与村民相处融洽,对基层工作更加深入了解,思想上进一步成熟,工作上也取得了一定的成效,解决实际问题的能力有所提高。但自己还有很多做得不够的地方:一是由于自己农村工作经验少,处理农村复杂的实际局面能力还有待提高;二是对农村工作的相关政策文件学习不够透彻,工作灵活程度不够;三是对农村工作具有全局性、前瞻性的一些问题还把握不准,对农村现代农业知识还要加强学习。

  工作方面:

  1、部分村民对相关政策的了解程度不够,导致对相关政策工作贯彻落实意识不强,积极主动性不够高。

  2、目前制约新农村建设的最大问题是:水、电、路、文化等基础设施的投入资金来源问题,生产发展也需要资金,村镇财力捉襟见肘,向农民筹措,也难以承担。

  3、村级集体大家庭意识不够强,村民小组与小组之间时常有各种矛盾纠纷,村民主人翁意识和公共意识有待加强。

  4、村民缺乏自治精神,对村庄建设不愿管,不敢管,大小事情都要依靠政府和上级职能部门,但政府和职能部门也不可能全包全管,面面俱到。

  5、小农经济意识较强,需要进一步加强相关农业技术知识培训,培养有能力、有技术的致富带头人。

  总之通过半年的驻村工作,我思想进一步成熟,观念得到了更新,丰富了农村工作的经验,增长了才干,对农村工作有了进一步的熟悉,各方面素质明显提高。在接下来的半

  年工作中,我将结合当地实际,逐步改善农村基础设施建设,解决好与群众生活密切相关的问题,突出抓好生产发展,积极进行产业结构调整,大力倡导文明新风,健全村内组织管理和制度,为社会主义新农村建设工作作出积极贡献。

十五、街道第一批农村指导员的工作总结

  ***街道位于椒江东南部,总面积23.8平方公里,下辖41个行政村,总人口3.85万。全街道共有市、区派驻指导员13名,街道下派28名。建立农村工作指导员制度,是新时期加强机关效能建设,文秘部落改进农村工作方法,推进党委政府工作重心下移的有力举措。自去年3月底以来,街道党委、办事处根据盛市、区的统一部署,以实行指导员任期创业承诺制度为抓手,认真扎实做好农村指导员工作,取得了一定的成效。

  一、建章立制,切实加强农村指导员日常管理

  为加强对驻村指导员的日常工作管理,专门制定了驻村指导员岗位责任制度、情况通报制度、考勤签到制度、请销假制度、值班制度和星期例会制度等,用制度规范、激励、监督指导员工作。同时,也为指导员提供了相互交流经验、相互学习的平台。从而在一定程度上规范了指导员的工作行为,形成了互相监督、互相学习、踏实工作的良好氛围。

  1、严格岗位考勤制度。明确了驻村指导员的岗位职责及工作守则。并实行考勤签到制度,设立驻村指导员工作去向表。除每天安排2人值班外,其他指导员均要求下村蹲点。

  2、建立学习交流制度。规定每星期五为指导员工作例会日,交流工作经验和遇到的各种问题,相互学习、相互帮助,及时掌握指导员工作动态。同时街道领导和指导组组长适时地与指导员进行工作交流,研究讨论有关所驻村的热点、难点问题,关心指导员工作、生活中遇到的困难和问题。

  3、坚持民情日记制度。要求指导员按规定保质保量记好民情日记。通过记民情日记,指导员们把自己平时驻村工作中的所思、所想、所做工作记录下来,从而反映了指导员的日常工作、生活和工作情况,便于进行理性的思考。

  二、明确责任,实行农村指导员任期创业承诺

  为发挥市、区、街道派驻农村指导员驻村工作的积极性和创造性,增强责任意识和创业意识,使驻村指导员真正沉到农村第一线,当好农村工作的四大员,街道党委在全体农村工作指导员实行任期创业承诺,任期创业承诺是指驻村指导员以实现“农业增效,农民增收,农村稳定”为目标,因村制宜,确定派驻任期创业目标和年度承诺事项,向村民作出办实事的公开承诺。

  1、从村民关注的焦点难点入手,制定创业目标。要求驻村指导员深入群众,走访农户,了解农村的热点、难点问题,在调查摸底基础上拟定创业目标及具体任务。并召开村两委会议,对指导员提出的创业目标和具体承诺事项进行评述,并针对如何加快村级经济和社会发展进行讨论,提出新的意见和建议,驻村指导员进行吸纳和调整。在党员、村民代表会议上由指导员宣布创业承诺,并将承诺内容以书面形式报街道党委和指导组。

  2、公开承诺内容,公示驻村业绩,接受群众监督。要求农村工作指导员将创业目标和承诺事项在村务公开栏上张榜公布,公开每一项承诺目标内容,工作步骤和完成时限等,接受村民的监督。并对指导员驻村业绩实行公示制。对驻村指导员在协调村两委关系、村经济发展思路、完成街道中心工作、工作作风等方面工作进行公示。具体由各片根据公示内容要求,每季召开一次会议,推荐若干名表现突出的驻村指导员经四套班子集体商量后在街道政务公开栏予以公示。

  3、落实三项措施,确保创业承诺按期完成。一是街道党委、办事处与指导组联合成立督查组,根据承诺事项分阶段进程,工作要求,完成时限进行监督。二是建立指导员履诺交流制度。每月召开一次履诺情况交流会,将本月的工作落实情况及承诺实事的进展情况,实施中的困难和问题及时汇报,互相交流,对突出的问题群策群力,共同解决。三是做到三个挂钩。把履诺情况与指导员的考核相挂钩,与向派出单位反馈相挂钩,与评先荐优相挂钩。

  任期创业承诺充分调动了驻村指导员的能动性和创造性。区人防办下派的指导员蒋建杭所驻的横河陈村为班子薄弱村,通过调查摸底,他作出了帮助村里完成老街改造和村道建设的任期承诺。为履行诺言,他自己也当起了一名“村官”,访农户查实情,跑部门争项目,忙得不亦乐乎。在他多次与交通等有关部门联系和协调下,为该村争取到了“双面工程”,并直接牵头协调工程的各种工作,促使该村通往岸里村的总长915米、宽3.5米的村道“康庄工程”顺利完工。随后,牵头协调指导村干部筹资重修了该村一条总长为273米的年久失修的石板老街。他的热忱和付出也得到横河陈村党员干部和广大村民的认可和赞誉,写着“一心为民、心系百姓”八个大字的匾牌,是全体村民送给这位指导员的最好礼物。

  三、立足“三农”,农村指导员工作成效明显

  全体农村工作指导员在驻村期间深入群众,走访农户,急群众之所急,想群众之所想,积极为群众排忧解难,以实际行动显示出驻村指导员的作用和优势,赢得了农村广大党员干部和村民们的好评,进一步密切了党群、干群关系。

  1、深入群众,开展村情~调研。没有调查,就没有发言权。农村指导员在认真学习盛市、区各级党委政府关于农村工作的文件、政策精神的同时,深入群众,走村串户开展调研,并做到“五必到、五必访”。考虑农村的实际,他们主动利用休息日、晚上时间进行走访,向群众宣讲中央和省委两个“一号文件”精神,并了解掌握村里的规模、人口、资源、经济发展、村民收入等情况,摸清村情~。据统计,市、区、街道三级41名指导员走访农户数达7600户,撰写调研文章50多篇,宣传政策法规135次,通过驻村指导员与群众面对面的交流,感受体验了当前农村真实面貌,拉近了干部和群众之间的距离,为下一步开展工作打好根基。

  2、带领群众,帮助所驻村理清发展思路。在对农村情况开展调研熟悉情况的基础上,农村指导员积极开动脑筋,虚心问计于民,与当地村干部一起找准工作的切入点和着力点,帮助所驻村研究确定今后的发展思路。市开发区派驻倪李张村指导员赵巍立积极帮助该村理清村留地开展、村级集体经济发展壮大的长远之计。并配合开发区中心工作,积极抓所驻村范围内的10多宗外资企业开工工作。台门里村的驻村指导员朱秀令帮助指导该村完成了自1999年以来未能落实的二轮土地承包工作老大难问题。面对该村“康庄工程”建设资金短缺问题,积极向派出单位区房地产管理局领导汇报所驻村的困难,争取了局领导的支持,使该村的村道“康庄工程”建设得以顺利进行。同时还多次主动与区规划办联系协调,帮助该村办结了移民住房建设规划问题。

  3、服务群众,帮助基层解决实际问题。农村工作指导员到岗后,积极发挥自身特长和团队优势,成为一支“来之能战、战之能胜”的重要工作力量,及时为当地解决实际问题。一年多来,农村工作指导员有的抓村庄整治,有的抓村级组织各项制度建设,有的抓农村道路“康庄工程”,有的抓村“两委”班子建设,切实解决了人民群众生产、生活中的实际困难。驻草坦洪村指导员洪长森,针对该村没有办公用房的客观实际,一方面指导该村筹建新办公用房,一面积极向卫生局领导汇报,为该村争取到3万元的补助款。区卫生局领导还送去了一台34寸彩色电视机。近400平方米的三层新办公楼的建成,使村干部对今后的工作信心更足了。同时,为了解决村民就医难问题,他发挥自身的部门优势,多方联系协调,得到了卫生部门的大力支持,在新建的村部底楼开设了草坦洪村卫生室。草坦洪村村民乐呵呵地说:“多亏了洪指导员,使得我们村民小病不用再出村。”

  在去年抗击14号强台风的抢险救灾过程中,全体驻村工作指导员牢记职责、忠于职守,舍小家顾大家,昼夜坚守岗位,积极投身于防台抗台第一线;同街道驻村干部一起顶着狂风暴雨,挨家挨户通知、巡查,耐心劝说并帮助居住在危房中的村民安全撤离。灾后,又积极投身于灾情统计及帮助村民生产自救工作。在今年的村两委换届选举工作中,全体指导员根据街道的统一安排,进行了充分的调查摸底,多次召开党员干部会议进行部署落实。特别是村委会选举期间与街道机关干部一起连续作战,~完成了村两委换届选举任务。

  4、引导群众,维护农村平安稳定。针对农村的复杂情况,驻村指导员争当群众信访调解员,直面矛盾,积极介入,将矛盾化解在萌芽状态,将纠纷解决在基层。真正做到把问题解决在一线,让作风转变在一线。拆迁安置和村民建房问题政策性比较强,存在的历史遗留问题也比较严重。这些矛盾错综复杂,如不谨慎处理、调解,就会象触及导火索一样,引发出许多难以预料的问题。为此,驻村指导员和街道驻村干部一起,经过耐心细致地做思想工作,宣传、解释有关拆迁安置和村民建房政策、法规,找个别思想激进的村民和有代表性意见的村民交流谈心,晓之以理,动之以情,多方面联系、协调,在一定程度上缓解了拆迁安置及农民建房遗留等矛盾。一年多来,全街道农村工作指导员共为群众调处矛盾纠纷120多件,为维护社会稳定,建设“平安***”起到了积极的促进作用。

街道第一批农村指导员的工作总结

十六、新农村建设指导员上半年工作总结

  20xx年2月28日,我被市委组织部抽派到镇雄县花山乡花山村担任新农村建设工作指导员。半年来,在乡党委、政府的正确领导下,在县委新农村工作领导组办公室的指导下,在派出单位的大力支持下,锐意进取,务实创新,扎实工作,新农村指导员工作取得了一定成绩。现将工作总结如下:

  一、花山村社会情况调查

  花山村共辖22个村民组,1722户,7235人,少数民族占总人口的17.58%,其中,苗族4户18人,彝族298户1254人,分布在杨家寨、二坪子、黄秧棚、烂厂湾、黄水河、高石坎等6个村民组。2013年,全村粮食总产量2153.6吨,人均有粮298公斤,大牲畜存栏2780头,生猪存栏3520头,家禽存栏约1.3万只。经济总收入968.5万元,人均收入835元,其中,种植业占收入的36%,畜牧业占总收入的42%,其他收入占22%。

  二、工作开展情况

  (一)立足实际,调查研究入角色

  到村前,我学习了新农村建设有关文件和领导讲话精神,到村后,我严格按照新农村建设“二十字”方针、“八大员”要求,在全面调查研究的基础上,尽快进入角色,积极开展工作,及时实现了从“事业单位干部向农村基层干部”的角色转变,虚心向村干部和群众学习,自觉地和村“两委”成员、乡镇党委、政府保持一致,逐步融入了当地村“两委”班子。乡、村、组召开相关会议或研究问题、决定重大事项时,能积极参与,摆正位置,做到“指导而不包办,到位而不越位”,积极主动地提出自己的意见和建议,在总体工作中得到了乡镇党委和村“两委”班子的认可和肯定。首先是围绕党委、政府的中心工作,深入基层深入群众开展调研,摸清村情民意。做到始终把群众呼声作为工作的第一信号,把群众利益作为自己的第一追求。其次努力当好宣传员。通过开座谈会、写标语等多种形式,广泛宣传建设社会主义新农村的重大意义,将党在农村的各项政策传达到老百姓心中。通过宣传引导,来提高群众的参与热情,促进农业农村各项工作顺利进行。同时,还将工作的做法和体会以信息报送上级和各有关媒体,做到每月向新农村工作领导组办公室上报信息和民情日记2篇以上,上报调研报告1篇;信息被市直工委、市环保局网站采用。然后,在调查研究的基础上,与村“两委”班子共同研究今年新农村建设工作。随时与村民沟通思想、交流感情,并同乡、村干部一道找“穷源”除“穷根”。针对所驻村在发展中的优势和困难,仔细分析,认真思考,科学决策,协助村“两委”清理思路,指导村干部制定出切合所驻村实际的产业发展规划、社会事业发展规划等,极尽全力为发展村级经济出谋划策。

  (二)上下协调,各方奔走跑项目

  新农村建设的首要任务是加快农村经济发展。为此,我从到村第一天起,就在思考我作为指导员要做什么?我能做什么?要怎么做等问题,可以说是带着问题进村,带着感情入户,带着责任工作,真诚对待农民,真情关爱农民,真心帮助农民。

  花山历届村干部带领全村群众为改变贫困落后面貌作出了不懈的努力,但由于村级经济薄弱,积累少,严重制约了村级经济的发展和群众生活水平的提高。村委干部都认识到,花山要尽快实现脱贫致富,必须因地制宜,扬长避短,充分发挥自身的优势,结合实际,以项目扶持作为新农村工作的切入点和重点,积极向相关部门争取资金、项目,以项目解决群众难题,增强可持续发展能力。了解到所驻村的需求后,我来回奔走于镇昭之间,无数次向上级领导汇报反映,争取支持,一天没有回声我就等一天,村上有工作任务又立马赶回所驻村,一旦听到一点点项目资金的“风吹草动”,又马不停蹄去“盯紧盯死”,来来往往也不知道有多少回,就连镇雄跑客运的师傅都和我成了“老熟人”。功夫不负有心人,市环保局黄局长、主持工作的袁良富副局长和分管新农村指导员工作的张廷象副局长先后为花山村安排了7万元资金,用于该村农村环保小康行动计划。除此以外,在乡党委、政府的正确领导下,还通过其它各种途径协助花山村争取到项目3个,涉及资金上百万元。

  (三)积极参与,顺利完成村“两委”换届选举工作。

  根据今年市委新农村工作会议精神和“市委办〔2013〕1号”《中共昭通市委办公室昭通市人民政府办公室关于认真做好昭通市村级党组织和第四届村民委员会换届选举工作的通知》,我按照乡党委、政府的安排积极参与村党组织和第三届村民委员会的换届选举工作,整个选举过程严格按照上级相关规定进行,程序规范,进度合适,确保了在今年4月份结束换届工作。换届结束后,徐本林同志再次被选为村党总支书记和村主任。

  (四)参与集体林权制度改革。

  花山村的集体林权制度改革工作,在县林改办和乡村两级干部的共同努力下,于4月24日通过了省林改工作组的验收。

  (五)主动参加抗旱保春耕工作。

  今年我市遭受百年不遇的大旱,就连古有“天干三年吃饱饭”的花山也同样出现了人畜饮水困难,春耕受到严重影响,为此村两委积极行动起来,安排拖拉机送水到用水困难的社上,确保不因干旱导致争水抢水的社会稳定问题。截至到5月中旬,随着连续几天的降雨,解除了花山村的缺水状况。广大农户抓紧时间抢种、补种农作物,弥补干旱带来的损失。

  (六)参与花山村的其他方面的工作。

  一是参与村委会组织春播春种,学习、了解农作中的整地、施肥、栽种、盖膜等农业生产技术;二是熟悉花山村计划生育工作的开展,研究新型农村合作医疗与农业生产的关系;三是了解已建成的农村人畜安全饮水工程的实用性等。

  三、工作亟待努力的方向

  经过半年的工作,发现花山村级经济基础薄弱,积累少,严重制约了村级经济的发展和群众生活水平的提高。花山村要尽快实现脱贫致富,必须因地制宜,扬长避短,充分发挥自身的优势,结合实际,增强可持续发展能力。

  花山村资源优势有:1 畜牧产业有待发展;2 煤炭资源有待整合;3 矿业资源有待开发;4抓住彝镇公路贯通的契机,搞好服务业等。

  花山村工作的难点在于缺乏资金,缺少项目引进,缺乏村级办公经费和建设经费的来源。村委会希望得到各级领导、部门的关心、支持和帮助,同时也认识到等、靠、要不是办法。如何拓开思路,自创收入来源是摆在村干部门面前的一件大难事。对于花山村的实际困难,如何做好、做实工作,正是今后努力的方向。

十七、新农村建设指导员工作总结

  20xx年3月,我作为云南省第四批新农村建设指导员中的一员,到墨江县联珠镇勇溪村驻村指导新农村建设工作。自进驻勇溪村开展新农村建设工作以来,我严格按照新农村建设指导员工作职责和任务要求,遵守管理制度,认真开展各项工作,紧紧围绕“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字方针开展新农村建设工作,通过近一年的努力工作,我发挥自身特长,深入调查研究,理清工作思路,集中精力为民办好事、实事,扎扎实实地开展工作,切实推动了勇溪村社会主义新农村建设工作,现将入村以来新农村建设工作开展情况简要汇报

  一、新农村建设工作学习情况

  作为一名高校教师,选派进驻墨江县联珠镇勇溪村担任新农村建设指导员,我的言行,不仅代表自身形象,代表国家工作人员在群众中的形象,而且代表一名大学老师在群众中的形象,代表派出单位的形象,所以自驻村以来,我严格按照《墨江县第四批社会主义新农村建设指导员工作管理办法》的要求,严格遵守工作纪律,认真执行考勤考核制度,转变角色,尽快适应驻村工作,脚踏实地的配合村“两委”班子,做好各项村务工作。

  为了尽快熟悉胜任驻村指导员工作,进一步提高做好农村工作的素质和能力,我提前学习农村工作的相关政策法规和资料文件,认真学习和领会了《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》、《中共云南省委贯彻中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定的实施意见》等党在农村的各项方针政策和做好“三农”工作的一系列重要指示精神。结合省情、县情、村情,认真学习有关农村工作及新农村建设工作内容的文件材料,为自己当好农村政策法规宣传员打下了坚实的理论基础。

  作为新农村建设指导员,要突出这个驻村指导的“驻”字,要沉得下心,深入得了基层,才能真正从老百姓的角度出发,做到“情为民所系,利为民所谋”。为了尽快进入农村工作角色,掌握主动权,我与村干部走村串户进行民情恳谈,了解民意,倾听民声,情注农村,心系群众,为群众排忧解难,调解纠纷。此外,利用记录《民情日记》的机会,深入田间地头和广大农户家中,向村民小组长、农民群众进行深入学习,学习他们艰苦朴素的生活作风和在田间地头艰苦创业、任劳任怨的精神,为当好村情民意调研员积累了丰富的第一手资料,对农村工作的认识有了进一步加深,也为做好农村工作,奠定了良好的基础。

  二、新农村建设工作开展情况

  从进村到现在,我经常深入各自然村调查了解情况,从老百姓最关心、最直接、最现实的问题入手,积极融入村级组织的工作,为村民办实事、办好事,到目前为止,具体做了以下工作:

  1、协助完成第四届村级“两委”换届选举工作。为了做好第四届村级“两委”换届工作,主动放弃休息时间,深入农户家中摸底调查,加班加点开展选民登记工作。加大选举工作宣传力度,写黑板报6期、出宣传海报60余张、粘贴标语100余条,使广大干部群众充分了解村两委换届选举的重要性,熟悉选举工作的原则、方法和步骤,增强了干部群众的民主法制观念,调动了村民积极参与选举的热情,顺利完成换届工作,选出了党和群众满意的村“两委”领导班子。

  2、面对今年60年不遇的旱灾,积极主动投身到抗旱救灾的工作中。

  第一,我积极协调抗旱资金,向县民政局申请由昆明理工大学捐赠的抗旱经费2万元,对部分村民小组水源进行改造,将原有管道增粗为40分管,以加大水源进水量,增加蓄水量以缓解用水紧张情况。同时,对存在安全隐患的蓄水池盖板进行加固改造,由原来的木质盖板改建为钢筋混泥土盖板,既保证了饮水卫生安全又保证了村民的人身安全。此外,还增加了小过滤池,进一步保证村民的饮用水卫生安全问题。

  第二,为了进一步做好抗旱保春耕工作,我积极动员干部群众生产自救,按照“先生活、后生产”的用水原则,做好协调动员工作,避免发生水事纠纷。协调资金购买抽水机两台,使村民能够将小春作物的损失降低,大春作物能够正常种植。

  第三,牢固树立抗旱就是抓生产、保民生、保稳定的思想,认真做好勇溪村水改旱面积数统计、夏荒缺粮户及果林死亡率等数据统计上报工作,将旱灾的损失降到最低。第四,认真做好节约用水的宣传工作,倡导村民树立长期节约用水的观念,通过粘贴《节约用水通告》、《节约用水小常识》100余份,使抗“旱节水从我做起”的观念深入人心。

  3、改善村委会软硬件设施,提高村委会干部综合管理能力。为了使村委会办公更加现代化,我协调派出单位昆明理工大学为村委会增设一台全新佳能彩色打印机,既可以打印反映村情村貌的彩色照片,又解决了村内有重要上报材料要到县城打印店才能打印的麻烦;针对村委会办公楼的情况,协调资金为村委会安装太阳能热水器一套,解决了村委会没有热水使用的问题,使村委会办公更加便捷化;根据村委会办公用品的使用现状,购买文件栏、报刊架等办公用品,使村委会办公场所更加整洁化、规范化。同时,为了提高村委会干部的综合管理能力,组织党员干部认真学习《李源潮同志在党领导的村级民主自治机制工作经验交流会上的讲话》精神,认真组织学习“四议两公开”工作法,组织开展“村党支部应该干什么、怎么干”大讨论。此外,利用业余时教授村委会干部电脑使用的基础知识,使基层村干部的综合素质进一步提高。

  4、结合勇溪村实际情况制定健全和完善村内相关机制、制度,使村内事务有规可参、有章可循。帮助村委完成了《勇溪村党支部工作制度》、《勇溪村委值班制度》以及《村务公开》等规章制度。加强组织建设,进一步完善村民会议、村民代表会议制度和村“两委”议事规则和决策程序,严格按照“四议两公开”的工作法,推进村级组织规范化、民主化、科学化。

  5、进村入户开展调查研究,详细了解困难群众的基本情况,摸清村情民意,弄清勇溪村目前急需解决的热点、难点问题。在通过大量调查研究的基础上,结合勇溪村的实际,与村“两委”班子一起制定了符合勇溪村发展的社会主义新农村建设规划。此外,我坚持撰写《新农村建设工作简报》,定期积极反馈上报新农村建设工作进展情况。

  6、协助督促落实做好村内金厂坡、柏枝树、大返迫、小竹溪村民小组的整村推进工作。针对我村个别村民小组村民意识相对淡薄的情况,深入到村组召开村民会议,宣传党的方针政策,鼓励号召村民抓住整村推进项目工作契机,改善村容村貌,提高村民公共卫生意识。多次深入农户家里,了解情况,协调动员,发动广大村民积极贯彻落实好整村推进工作。

  7、完善村内基础设施,改善村容村貌。村委会门口通向村内须立小学的道路,因村民堆放建材及柴禾,显得脏乱差,特别是下雨天更是泥泞不堪,再加上各种家禽动物的粪便,严重影响村容村貌的整洁性,为此,我积极协调资金水泥铺路,号召村民出义务工,并在道路围墙旁种植了小叶榕,既解决了铺路前脏乱差的问题,又美化了村容村貌,也让村民茶余饭后有个聚集聊天的地方。同时,利用铺路的剩余材料,为村里的须立小学,在球场边搭建了一个自行车停车棚,方便了广大师生。此外,我发动群众发扬艰苦奋斗、自力更生,经过调研后和村干部商议村民急需解决的问题,按照“一事一议”相关规定政策,认真撰写报告,积极争取资金项目。

  8、做好新型农村社会养老保险的宣传动员工作及保险收缴工作,使村民群众得到真正的实惠。为了做好我村的新农保工作,组织召开组长会议及各组村民会议,宣传新农保是继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠农政策,号召动员广大村民级积极参保。经过动员宣传,我村的参保率达到90%以上,提前完成工作任务。此外,在完成我村新农保工作的基础上,我被选派抽调到其它村,配合完成该村的新农保收缴工作。新农保费用收缴后,配合做好大量的材料复印工作和资料上报工作。

  9、繁荣村民文化生活,多渠道、广范围协调资源,支持乡文艺队开展丰富多彩的文艺文化活动。购买便携式多功能cd播放录音机一台,购买羽毛球等文体活动用品,方便村民在农闲时节或茶余饭后举行文艺文体活动。此外,因我本科学的是音乐教育,积极发挥自身特长,教授村民文艺队各种舞蹈,同时,也向她们学习到哈尼族的民族舞蹈和民俗文化。

  10、根据勇溪村农民群众的生产生活情况和所盼所需,多渠道、广范围争取各项物资。昆明理工大学第三批新农村建设指导员向滇红药业协调价值10万余元的药物捐赠给墨江县政府,在我参与积极协调下,将其中价值2万余元的药品转赠勇溪村委会。此外,我积极向派出单位昆明理工大学以及云南省教育厅等各相关部门反映,争取项目、资金和物资,努力为群众办实事。

  11、在按要求完成好县、镇下达的各项工作任务基础上,积极配合协助做好各上级部门安排的临时工作任务。在做好驻村新农村建设指导员的同时,我积极参加上级部门各项工作。抽调到镇计生办配合做好后新生婴儿人口调查统计工作;协助做好20xx年墨江县国际双胞胎节联珠镇落滝村的水上民俗趣味运动会等活动。

  12、教师节之际,联珠镇勇溪村新农村建设指导员徐爽购买月饼向村内小学教师表示节日的慰问,并用水泥沙石在操场边搭建了一个自行车停车棚,价值1000余元,方便了广大师生。

  13、联珠镇勇溪村指导员徐爽在派出单位昆明理工大学的大力支持下,为村内小学购买了书包50个,笔记本1000册,为村委会购置办公用品等,价值5000元。

  15、联珠镇勇溪村指导员徐爽向云南省教育厅德育处积极争取教育资源,协调教育图书240册,价值5800元,捐赠给联珠镇第一中学。

  16、认真做好第六次全国人口普查工作。做好墨江县联珠镇勇溪村人口入户摸底、入户登记调查等工作。此外,积极配合做好上级领导交办的临时性工作任务。

  三、新农村建设工作存在的主要问题

  个人方面:

  经过一年的驻村工作,已经完全融入了农村生活和工作,与村民同吃、同住、同学习、同劳动,积极融入农村生活,与村民相处融洽,对基层工作更加深入了解,思想上进一步成熟,工作上也取得了一定的成效,解决实际问题的能力有所提高。但自己还有很多做得不够的地方:一是由于自己农村工作经验少,处理农村复杂的实际局面能力还有待提高;二是对农村工作的相关政策文件学习不够透彻,工作灵活程度不够;三是对农村工作具有全局性,前瞻性的一些问题还把握不准,对农村现代农业知识还要加强学习。

  工作方面:

  1、部分村民对相关政策的了解程度不够,导致对相关政策工作贯彻落实意识不强,积极主动性不够高。

  2、目前制约新农村建设的最大问题是:水、电、路、文化等基础设施的投入资金来源问题,生产发展也需要资金,村镇财力捉襟见肘,向农民筹措,也难以承担。

  3、村级集体大家庭意识不够强,村民小组与小组之间时常有各种矛盾纠纷,村民主人翁意识和公共意识有待加强。

  4、村民缺乏自治精神,对村庄建设不愿管,不敢管,大小事情都要依靠政府和上级职能部门,但政府和职能部门也不可能全包全管,面面俱到。

  5、小农经济意识较强,需要进一步加强相关农业技术知识培训,培养有能力、有技术的致富带头人。

  四、新农村建设工作余下三个月工作计划

  1、结合边疆党建长廊工程的实施,制作村党务公开栏,指导帮助抓好以党组织为核心的农村基层组织建设,做好发展新党员的工作,帮助广大党员更新观念、提高素质,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

  2、繁荣村民文化生活,多渠道、广范围协调资源,支持乡文艺队开展丰富多彩的文艺文化活动。

  3、增强村民公共卫生意识和“主人翁”意识,组织村民定期打扫公共道路卫生,做到乡风文明、村容整洁。

  4、结合村情和各村民小组实际情况,因地制宜,协调资源做好活动室物资及办公用品添置。

  5、深化推进农村综合配套改革,贯彻落实好粮食直补、良种补贴、农机购置补贴、农村新型合作医疗补助、农村新型养老保险等一系列惠农政策。

  6、加强村内治安防范工作,排查村民中各种矛盾纠纷,教育和引导农民学法、知法、懂法、守法,增强法制观念,依法表达诉求和维护自身的合法权益,教育农民遵守《村规民约》,配合村干部认真协调妥善解决各种矛盾纠纷。

  7、根据当前农村经济社会发展中的热点、难点问题,深入调查,分析思考,认真撰写一份调研报告。

  8、根据勇溪村农民群众的生产生活情况和所盼所需,积极向派出单位和各级相关部门反映,争取项目、资金和物资,努力为群众办实事。

  总之,通过一年的驻村工作,我思想进一步成熟,观念得到了更新,丰富了农村工作的经验,增长了才干,对农村工作有了进一步的熟悉,各方面素质明显提高。在余下的三个月工作中,我将结合当地实际,逐步改善农村基础设施建设,解决好与群众生活密切相关的问题,突出抓好生产发展,积极进行产业结构调整,大力倡导文明新风,健全村内组织管理和制度,力争当好“六大员”,为社会主义新农村建设工作作出积极贡献。

十八、水产养殖技术指导员年度工作总结范文

  20xx年,我作为一名畜牧兽医工作者,有幸被聘为枣阳市畜牧技术指导员,在本年度的畜牧技术推广工作中,坚持学习,努力提升自已,尽心尽责做好科技推广工作,以争当一名优秀的、群众喜爱的畜牧技术指导员为目标,认真制定指导方案,根据各个示范户具体情况,为养殖示范户提供多方式、全方位的技术指导服务,并且能过各种业务技术培训,系统全面地学习各种家畜家禽的养殖新技术和各种畜禽疫病综合防治技术,提高了专业理论知识,增强了自己入户指导的信心,将养殖户急需的技术、政策、信息传授给示范户,圆满地完成了技术指导任务,主要总结如下几点:

  一、以畜牧科技推广为重点,提高畜牧产值贡献率。推广先进的生产理念,发展现代畜牧业,推广新型的养殖模式,增加产业科技含量,推广畜禽养殖新技术、新品种、新设备,加大科技入户率,提高畜牧产值贡献率,推进畜牧业新型农民合作组织建设,帮助农民养殖户成立合作社协会等新型组织,逐步实现“五统一”养殖模式,帮助他们争取上级政策支持,使农民、养殖户真正爱益。

  二、认真做好本职工作,严格要求自己,提高服务质量和意。工作中,我认真完成每一项工作任务,对自己负责指导的10户科技示范户每月定期上門指导了三次,给每个科技示范户及周边养殖户发放技术资料150份,解决疑难问题98次,组织科技示范户和周边辐射户集中或分散培训8次,科技示范户每户示范牌都已上墙,《科技示范户手册》都能如实填写。养殖户遇到难题自己能及时予以解答,全心全意为他们做好服务。

  三、深入调查,培训典型户,实现以点带面的生产格局。通过对自己指导的10户生猪科技示范户为中心,再以这10户为基础带动自然村中接受能力比较好的农户。每户带动20户以上,同时选出了示范户典型,制定了具体的实施方案。 总之,本人仍会在以后的科技人员指导工作中,克服种种困难,不断提升自身素质和能力,提高为养殖户服务的本领,进一步增强老百姓对养殖的积极性,增加农民收入,从而更好地促进我县畜牧业增效和农民增收

十九、县农业技术指导员个人工作总结

  我被聘为全国基层农技推广体系建设师宗示范县科技示范户的技术指导员,负责师宗县乡村委会小街子村10个科技示范户的玉米生产技术指导工作。乡村委会属于山区,海拔1820.0米,年平均气温14.5℃,年降水量1250.00毫米,适宜种植烤烟、玉米、小麦等农作物,有耕地4025.00亩,人均耕地1.74亩。农民收入主要以烤烟、玉米、畜牧为主。一年来,按照科技指导员的工作要求以及年初制定的科技示范户实施方案,通过自己的积极努力,较好地完成了各项工作任务。现把一年来的工作情况总结如下:

  (一)加强学习。

  积极参加师宗县农业局组织的农业技术指导员培训,系统全面地学习了玉米栽培管理技术和病虫害综合防治技术,提高专业理论知识,增强自己指导的深度和广度。平时注意提高自己的业务知识水平,多搜集相关专业技术资料,促进知识积累。

  (二)制定计划。

  我通过走访玉米科技示范户和当地农户,了解乡的玉米生产情况以及种植习惯,根据玉米示范户的需要和农业局的要求,结合本地实际,制定本年度工作计划。通过工作计划的制定,进一步确立指导思想,明确工作目标,落实工作措施。为全面更好的做好技术指导工作奠定了基础。

  (三)搞好培训。

  在示范区采用与会代训、田间现场观摩等形式对10户示范户进行培训,共培训5次,培训100余人(次),印发各种技术资料100份。该项工作得到了广大农户的认可,辐射带动了周围的农民的种粮积极性,起到了很好的宣传效果。

  (四)认真指导。

  根据科技示范户不同的情况,编制了分户指导方案。通过分户指导方案,农户可了解今年要为该户提高的技术服务内容和要求其配合的工作及注意事项等,使指导员和示范户能够互动起来,能够更好地完成全年工作目标。在示范指导工作期间,主要实施了以下措施:

  1、主导品种:根据当地自然环境条件,选用高产、抗病、优质玉米品种五谷3861、五谷1790、路单8号、路单3号作为重点示范品种。

  2、主推技术:采用良种良法配套,在玉米科技示范户中主要推广宽窄行规范化种植技术、地膜覆盖栽培技术、测土配方施肥及植物病虫害综合防治技术。种植规格为宽窄行种植,宽行85c窄行45c塘距50c出苗后每塘留双株,密度4100株。采用人工打塘种植,做到种植规范化,每塘播种3粒种子,出苗后每塘留双株。

  3、组织实施:今年我指导的10户示范户共进行了35亩玉米科技示范,5月3—5日播种,5月11—14日出苗,5月28—30日追施尿素并进行地膜覆盖。

  4、加强管理:中后期加强技术指导,做好中耕锄草及病虫害的预测预报与防治。今年总体雨水调匀,仅6月上中旬出现干旱,从6月下旬至玉米收获雨水都较充沛,有利于玉米生长发育。6月下旬—7月初,县大面积发生粘虫危害,县农业局及时发放“敌杀死”等农药给科技示范户,并组织农户进行喷雾防治,把粘虫控制在3龄内,降低了损失,为玉米示范样板的丰收创造了条件。

  5、测产验收:9月25——28日收获,经测产,乡落红甸小街子村的10户玉米科技示范户平均亩产为564.8kg,比前三年的玉米平均亩产516.9kg亩增47.9kg,增9.3%,35亩玉米示范面积共增粮食1676.5kg,增产效果显著。

  (五)填写手册。

  在指导农户做好示范工作的同时,认真帮助并督促示范户填好《科技示范户手册》,同时填好《技术指导员手册》,做好培训和技术指导记录。

  通过一年的科技示范指导工作,一方面使10户科技示范户对玉米生产技术有了明显的提升,掌握了玉米种植的主要技术,提高了产量,并带动辐射了示范户周边农户掌握这些技术;另一方面,作为技术指导员,也使自己得到了锻炼与教育,增强了自己的责任感和使命感。

二十、新农村建设指导员上半年工作总结

  在市政府、自治区和是市委的统一安排部署下,对新农村建设指导员的牌派选赫管理工作区委、区政府对其高度重视,推行“五个一” ,突出“五个抓”,在新农村建设指导员“五大员”的作用非常明显,有效的推进了新农村的建设,党群干群的关系更加密切。下面详细汇报一下:

  一、基本情况

  我区共有20个乡镇、3个街道办事处,256个行政村(社区),目前全区共有市、区、乡选派的507名担任242个行政村(含市建规委、市综合设计院指导员联合驻河西街道长梅社区)新农村建设指导员,其中市级指导员56名、区级指导员190名,乡镇级指导员261名。市、区、乡所选派的新农村指导员于4月上旬全部到位开展工作。

  二、主要工作成效

  新农村指导员驻村开展工作以来,大部分指导员能履行职责,扎实工作,自觉遵守工作纪律,团结群众,积极为新农村建设出谋献策,为群众办实事、好事,发挥了“五大员”作用,在机关干部和农民群众的中间架起了一座党群、干群关系的“连心桥”。

  (一)深入宣传,发挥了方针政策宣传员的作用

  新农村建设指导员紧紧围绕新农村建设,深入宣传中央和自治区关于解决“三农”问题、扶持农业发展、增加农民收入的方针政策,充分调动广大农民参与新农村建设的积极性、主动性和创造性。如区委办驻小平阳镇的指导员协调组织该镇各职能部门到三联、和平等村现场办公,向群众讲解法律、宣传新农村建设政策等。区农业局驻良塘乡指导员在北合、良云等村屯建设“三电合一” (电话、电视、电脑)农业科技信息服务平台,让农民朋友足不出门(村)就可以了解党的方针政策,解难题、学技术、卖产品。

  (二)谋划发展,发挥了经济服务员的作用

  新农村建设指导员驻村开展工作后,在调查研究的基础上,积极帮助所驻村进一步理清发展思路,规划发展项目,制定农民增收,增强农民创业增收能力。如区蔗糖局驻寺山乡5位新农村建设指导员主动联系协调制糖企业通过给予免费机耕、赠送蔗种等多项优惠政策,发动全乡群众新种甘蔗17847亩。驻兴宾区蒙村长叨村的市文化局新农村建设指导员认真指导和组织群众开展新产业发展规划。区财政局驻高安乡敖塘村新农村建设指导员发动群众集资2万元、并争取支农专项资金5.5万元进行了抽水站设备维修,保证了村民1000亩农田灌溉用水问题。

  (三)关注民生,发挥了社情民意调研员的作用

  新农村建设指导员坚持“以人为本”的理念,关注民生,从群众最关心、最直接的问题入手,积极为群众办实事好事,让群众得到了实实在在的利益。如区委办驻小平阳镇的新农村建设指导员协调组织该镇给特困户发放困难补助3000元,大米500公斤,义诊群众80余人,为加入新农合的4户人家报销医药费3521.83元。区政协选派的××*指导员,一到蒙村乡洪江村委就深入调研,积极筹资6000多元为该村委办实事好事,得到驻点村广大群众的好评。驻凤凰镇新安村委的指导员××*同志在了解到新安小学急需桂花树树苗绿化校园后,千方百计联系,并个人出资1500元购买桂花树苗赠送给新安小学。

  (四)维护稳定,发挥了矛盾纠纷调解员的作用

  稳定压倒一切。各新农村建设指导员积极协助当地党委、政府和所驻村抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,消除农村不稳定因素,维护农村社会稳定。如驻凤凰镇新农村建设指导员积极参与该镇稳定工作组,设卡、巡查,对违法聚众上访的在职和被清退代课老师进行拦截和劝阻,做好思想疏导工作。配合该镇调解处理2起纠纷,如区司法局新村建设指导员成功调解了该镇白山村两户农户1.5亩的土地纠纷。

  (五)固本强基,发挥了基层组织建设督导员的作用

  党的基层组织是党的全部战斗力的基础。基础不牢,地动山摇。各新农村建设指导员紧紧围绕加强党的执政能力建设和党的先进性建设,从增强农村党组织的凝聚力、战斗力创造力和充分发挥农村党员先锋模范作用入手,进一步加强农村基层组织建设。一是协助基层党组织抓好中央四个保持共产党员先进性长效机制文件的贯彻落实。二是协助基层党组织开展“八桂先锋行”和“学理论、谋发展、促和谐”集中教育学习活动。如6月26日,南泗乡召开“学理论、谋发展、促和谐”集中教育学习活动培训会,指导员后盾单位区民政局支持XX元作培训经费。驻石陵镇新农村建设指导员于6月27至29日,分别深入各自驻点村组织党员集中学习党章、中央四个长效机制文件及信访条例等。三是继续深化和拓展“三级联创”和“五村两规范一带头”活动,重点协助抓好“党员带头奔富裕小康工程”。四是帮助所联系的村级组织完善村务公开、党务公开、民主理财等各项制度

  据统计,全区新农村指导员自驻村以来,共为群众办好事实事500多件,处理矛盾纠纷130件,发动社会为“两基”教育捐款(物)12万多元,深受群众赞誉。

  三、主要做法

  (一)抓监督管理,激发工作动力。新农村建设指导员在区委、区政府的领导下,由区委组织部会同区基层办、新农村办、扶贫办统一管理。下派的新农村指导员以乡镇为单位成立工作组,在乡镇党委、政府的直接领导下开展工作。乡镇工作组组长由兴宾区委选派21名区直单位科级党员领导干部担任,并挂任乡镇党委副书记,负责本乡镇新农村指导员的日常管理工作。驻村的区直机关干部,是中共党员的挂任村级党组织副书记,不是中共党员的挂任村民委主任助理。全区共明确了383名新农村指导员挂任村级党组织副书记,124名新农村指导员挂任村委主任助理。为加强和规范新农村建设指导员的监督管理,我区出台了《来宾市兴宾区社会主义新农村建设指导员管理暂行办法》,明确了新农村建设指导员的工作职责、日常管理制度、工作制度和激励约束机制等,调动了新农村建设指导员的工作积极性、主动性和创造性。

  (二)抓调查研究,进入工作角色。我区在选派干部驻村担任新农村指导员工作中,明确要求各指导员积极展对所驻村的现状、面临的主要困难和问题、推进新农村建设的主要工作等方面进行调研,尽快熟悉当地的人口、民族分布、气候、地形地貌、农民收入状况和主要收入来源、基层组织状况和村组干部等自然、人文、经济、社会方面的基本情况,尽快进入工作角色,扎实开展工作。全区新农村建设指导员共写了300多份调研报告。

  (三)抓教育培训,增强工作能力。为帮助新农村建设指导员掌握党在农村的各项方针政策、涉农法律法规、农业科技知识等,我区切实抓好新农村建设指导员的教育培训,增强他们做好农村工作的本领和能力。5月10日,区委、区政府在区人民礼堂举办市、区两级新农村指导员培训班,对新农村指导员进行再培训。当天,由区农业局、水利局、法制办、劳保局等12个相关部门的专家给新农村指导员进行授课,分发培训学习资料3000多份。通过再培训,进一步提高了新农村建设指导员的理论和政策水平,使他们更加了解和熟悉农村工作方法,增强工作能力。

  (四)抓沟通协调,推动工作开展。一是坚持指导员工作汇报制度,新农村建设指导员每两个月以书面等形式向区基层办和指导员工作组汇报一次驻村开展工作、为民办实事好事情况,重要情况及时汇报。如驻迁江镇新农村建设指导员工作组要求各指导员每周交一份工作汇报,每日简单汇报,可发手机短信;每周工作汇报,可通过电子邮件汇报。二是坚持工作例会制度。工作组每季度召开一次工作例会,听取新农村建设指导员工作情况介绍;区委、区政府每月召开一次工作组组长例会,听取各工作组组长本组新农村建设指导员开展工作情况汇报,进行经验交流,及时掌握工作动态,加强工作指导,帮助协调解决工作中遇到的困难和问题,推动工作开展。三是出版新农村建设指导员工作简报,交流经验信息,鼓励先进,鞭策后进。自4月中旬以来已出版了三期简报。

  (五)抓巡视督查,促进工作落实。为督促新农村建设指导员到点到位开展工作,我区建立并坚持巡视督查制度,定期或不定期对新农村建设指导员工作情况进行督促检查,发现问题,及时解决,对群众不满意、工作表现差、工作绩效不明显的新农村建设指导员,要给予批评教育、责令整改,直至撤换;对旷工或无故离岗的给予适当处理。在5月中旬,由区委组织部会同区基层办、新农村办、扶贫办组成检查组,对选派到各乡镇、行政村的新农村建设指导员到点工作情况进行了一次暗访检查,检查结果显示各新农村指导员均能按要求驻村开展工作。

  四、工作亮点

  我区在抓新农村建设指导员管理工作中,突出了两个亮点:

  一是及时出台了新农村建设指导员管理办法。为加强对新农村建设指导员的监督、教育和管理,使新农村建设指导员管理有章可循,我区认真起草了新农村建设指导员管理办法。6月19日,以区委办、区政府办名义下文印发了《来宾市兴宾区社会主义新农村建设指导员管理暂行办法》,规范了新农村建设指导员的管理。

  二是推行“五个一”,促进新农村建设指导员工作深入开展。为促使指导员积极为新农村建设想办法、出点子,脚踏实地、实实在在帮群众办实事,稳步推进驻村各项工作,我区在抓新农村建设指导员教育和管理工作中,提出了“五个一”要求,即要求每个新农村指导员要带一套法规宣传书、发一张服务群众联系卡、携一本民情日记、建一个服务新农村建设计划簿、填一本服务监督册,促进了党员联系和服务群众工作的有效开展。如区委宣传部驻三五乡碑口村新农村建设指导员××*,下村以后,印制了100张联系卡发放给村民,上面印有他的电话号码,希望群众有事多与他联系沟通。农民朋友不管是白天或是晚上,不断打他的手机,高峰时一天10余个电话,把他当作能解各种“疑难杂症”的“神医”、能指点迷津的“仙人”:有请教甘蔗田间管理的,有叫他宋帮村里修建道路的,有叫他帮助解决土地纠纷的等等,不管这些事无论是自己分内还是分外的,他都耐心接听,热心解答,想方设法满足群众的需求,给他们一个满意的答复。该区文明办今年上半年要在三五乡选定一个村(屯)作为新农村建设示范点在全乡推广,这个任务落在熊庆成的头上,时间紧任务重,他根据平时与碑头屯群众的电话交往,并实地考察了几次后,决定选这个屯为试点并被领导采纳。6月8日,他组织协调区文明办、区村镇规划办等部门的领导来到碑头屯,对村屯建设进行统一规划设计,计划在今年内分步实施完成农民培训、沼气池建设和道路绿化等配套工程,给屯里送6个环保型垃圾桶,群众非常高兴。

  五、存在问题

  1、部分市直机关选派驻村指导员不到位。市直机关单位原计划选派60名新农村指导员驻兴宾区53个行政村,目前只选派了56名指导员驻49个行政村,还有来宾石油分公司驻大湾乡密屋村、中国移动来宾分公司驻良江镇罗村、人民银行来宾支行和农业发展银行来宾支行驻良江镇中团村、来华投资区驻桥巩乡木土村等四个行政村没有选派指导员;

  2、一些后盾单位对新农村建设指导员关系、支持不够;

  3、部分指导员责任心不强,作风漂浮,存在走读现象。

新农村建设指导员上半年工作总结
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