日结工资一天一结的工作，一天一次的工作

　　作为一个新员工，可能每天都要面对很多的工作。从刚开始的入职培训到后来的入职，我们经历了无数次的培训学习。这是一个考验人耐力和勇气的过程，可能你每天都在工作中学习，不断去提升自己、改变自己。也可能在工作中被其他事情所困扰，但是我们仍然要面对这些工作的困难和挑战，这是我最喜欢的一种工作状态。每个人都有自己的优点和缺点，你也要去接受这些优点，并且做一个优点在自己身上能够发挥出来。下面为你分享一下我在学习中遇到过的一些问题，让我对自己有了新的认识，那么你能做到吗？你能从我身上看到自己值得学习吗？

一、沟通技巧

　　当你到了新的环境之后，可能会遇到各种各样的问题，对于你的新人同事也可能不会说太多。很多事情还是需要去面对，而我们作为一个新人，可能会有些小错误和疑惑。这时候不要急于去解决一切问题，要去学习沟通技巧。沟通是我们必须要学会的一种能力。沟通技巧就是要学会有效的沟通方法和技巧才能够把工作做好。沟通技巧和沟通的技巧其实不难，但是对于新手来说，在实际工作中需要花很长时间去学习交流。

二、多向领导请教

　　要多去请教领导，从他身上学习到更多，这样你才能更快地成长。我们在刚开始去公司上班，可能你做了很多事情，但却没有得到领导的认可和赏识。可能在领导看来很简单，但是在实际的工作中却做不到。而我们如果把自己的工作做好了，领导就会认为你非常努力、认真积极的去完成领导交给你的任务。所以在工作上你会发现我之前都没有好好学习的习惯，其实在公司里也会出现这样的情况。你会发现其实我对自己的能力还是非常有自信的，但是有时却容易在一些问题上会手足无措，我觉得在工作中多向领导请教也是一种方法啊！领导会带着你去思考问题，在有问题时多去看你做过哪些工作和领导有哪些共同之处？从而让领导给你相应的建议才会让你成长起来啊！

三、多思考

　　任何事情都有好和坏之分，在工作中就更是如此，在平时的工作中如果遇到问题的时候，一定要多思考。想清楚，你所遇到的问题到底是什么？为什么会出现这种情况？解决的办法有哪些？如果遇到了应该怎么做？在遇到问题时不要直接说出来就让其他人知道了你的想法，这样反而会给你的同事留下不好的印象。所以不要去麻烦别人也不要去推卸自己的责任和义务，只需要让自己变得更加优秀就好了。这是我以前在公司面试时遇到的一件事我觉得特别有感触：自己在公司上班了不到两个月时间，因为一些工作出现了很不好的结果而感到委屈和不满，但是自己并没有做到要改变现状这样想自己会好过一些，也会让自己更优秀一些。

四、多提问解决问题

　　我们在工作中会遇到很多的问题和挑战，特别是在遇到瓶颈的时候，可能很多问题不能快速解决。这就需要我们多提问。在这个过程中也可以多提问自己发现的问题，解决这些问题的同时也在学习解决问题的方法。比如在工作中遇到难题时我们可以把它分成几个部分进行思考。在思考这个问题里面的关键要点有哪些？以及它产生的原因和结果？对于我们来说都是非常重要的知识点啊！在思考的过程中有很多答案，可以帮助我们理解事情的结果，也可以发现问题所在，帮助我们更好的去解决问题，同时能够锻炼我们的思考能力，增加自己解决问题的能力，也会给自己的职业生涯带来一定的帮助。

五、总结提升

　　你可以从我的身上看到自己的一些优点和缺点，但是你要不断的去鞭策自己，不断地去提升自己的工作能力。要知道学习就是不断地进步。很多时候会发现自己并不是做的不好。因为他们在犯错误。你会学到更多的知识，知道自己现在和未来的方向。在工作中遇到的每一件事情都要坚持去做才会有回报！