职场新人面临的问题与困惑（年轻求职者的困惑）

　　“大学毕业后，我选择了继续深造，但我的求职之路却异常艰难。”日前，一位参加暑期社会实践的学生告诉记者说，由于受到用人单位的种种限制，他与众多优秀企业失之交臂。目前，他在北京一家大型银行任项目经理。“刚毕业、没工作经验的时候真是不知如何是好啊……”采访中，许多求职者都有类似“初入职场”和“找不到工作”的困惑。记者走访了几位刚刚步入职场的年轻人，听听他们对求职中所遇到的问题与困惑吧！

困惑一：缺乏自我认识

　　“我不是个好强的人，但我很愿意接受挑战。”在一家国企从事人力资源管理的小田说，她和许多刚毕业的大学生一样，刚进入企业时没有经过系统培训和实习就上岗。但公司发现她思想上不够成熟、自我意识不强，又通过各种途径了解到要从基层做起。如今，小田已经升到了部门经理的位置上。小田说：“我之所以不愿接受挑战，是因为缺乏职场经验，希望从亲身经历中得到启示、得到锻炼！”

困惑二：没有工作经验

　　“这是我毕业后参加的第一次招聘会，一开始大家都很热情，但到了面试的时候却开始变得沉默起来了。”今年26岁的陈小姐告诉记者，当时面试官说给她一个机会后，她便主动去问岗位的要求和工资待遇是什么。“我说了很多公司里不需要的专业技能也没有工作经验，但他们还没来面试之前是不知道怎么回答这个问题的。结果我们到了面试现场后竟然当场就决定录用我们了……”陈小姐说自己很苦恼，不知道如何才能尽快适应这种面试环境。

困惑三：找不到工作的原因

　　虽然自己也很想找份工作，但由于种种原因，一直没有成功。“这几年一直没找到工作，除了我自己知道的原因外，主要是社会上很多用人单位对我有偏见，而用人单位对我的期望又太高。”一位刚毕业不久的大学生这样告诉记者：“每个人都有自己的优势和劣势。无论在什么环境下工作都应该脚踏实地地努力，通过不断的学习、锻炼来提高自己的能力和素质。同时我也要学会调整心态，正确认识和对待挫折，让自己在工作中更好地成长起来。”

困惑四：就业形势严峻

　　“北京今年招聘的毕业生达到了30万人，我在学校的就业指导中心工作，平时和同学们接触不多，对北京的就业形势不是很了解。但我发现北京经济发展很快，用人单位对人才的需求越来越多。所以我觉得在北京找一份满意的工作是非常有必要的。”今年刚毕业的何小姐有些困惑地说。“如果想从事一些与社会需求、自身特长相关的工作，那真得花一番功夫去学习。”何小姐说。

困惑五：未来前景不明

　　“很多企业都想要求职者具有一定的专业知识和技能，但是我们毕业生往往缺乏这些方面的知识和技能，在未来的职业发展中处于弱势地位。在找工作时常常会碰到各种各样的问题，如是否具备相关专业知识、公司是否有培养我们的计划等。还有就是工作中是否存在一定的困难，如工作环境、薪资待遇、工作时间、社会地位等。”北京某公司人力资源经理张莉说。