面试常见的40个问题附带经典答案

　　面试是求职过程中一种很常见的过程，很多人在面试前就做好了充分准备，但有时却会出现不理想的结果。

我们知道，要面试成功是有很多条件的，其中最重要也最难的就是与求职者进行面对面的交流。

在面对面交流的过程中难免会遇到一些问题，为了能够更好地回答求职者所提出的问题，我们必须提前做好准备，了解求职面试时常见的40个问题，从而有的放矢地回答。

在这里分享一篇我在网上找到了的一篇关于职场面试常见问题解答。

希望对大家有所帮助！

1、你能在一个月内做什么事情？

　　你想要工作一个月吗？

如果你想要这样的回答，你就必须证明你有能力胜任这个工作，而不是为了得到这份工作而勉强自己。

你可以这样回答：我很高兴能够应聘贵公司，并且很希望能够为贵公司服务。

如果是这样的回答可以理解，因为在这个问题上已经得到了充分的肯定了答案。

但是也不能太过自信，太过骄傲。这样的回答往往会让人觉得不真实，并容易引发一些不必要的误解。

如果是回答"一个月内我能完成一个项目"，会让对方认为你做事有一定计划能力并且有信心完成。

2、你最大的缺点是什么？

　　这个问题可以考察求职者的性格、品质和工作态度。

建议：如果你在求职面试时，被问到这个问题，请先将自己的缺点列出来，再说明自己如何改正或如何将缺点转变为优点：

工作方面：做事不够果断；

个人品质方面：太过认真；

性格方面：过于优柔寡断。

建议：要想避免招人反感，就不要说你的缺点，可以说一些小缺点或者是比较容易改正的缺点。

3、你的优势或特点是什么？

　　你的个人优势是什么？

这个问题，是针对专业技能或专业经验而言。

这也意味着你可以在面试中说出一个别人不会说的话，那就是你有什么地方比别人优秀了。

有什么优点可以使我获得更多的成功？为什么这些成就可以为我提供最大的帮助、为我实现这些成就奠定了良好的基础呢？

简单地说：“对工作负责，具备团队精神和积极主动”。