医疗事业单位面试常考20题

　　【参考答案】

1、“一个单位有几个人，谁去哪个部门？”“有人干的好，谁去那个部门？”

2、医院里的很多工作都是长期积累下来的，但也有许多新人不熟悉工作，出现了很多错误。

3??1.为什么有的医生把病人看？

4??2.在工作中应该注意什么？

5??3.你被安排到某科室，同事和领导对你不满意了怎么办？

6??4.如果你要做一件事，但别人却不认同，怎么办？

7??5.有个同事让你帮忙去做一件事，但结果却搞砸了，怎么办？

8??6.某单位安排一项新的工作给你做，让你来协调，但同事因为对这项工作不熟悉导致工作效率很低。

9??7.假如有个病人去医院就诊后一直没回来，请医院派人去调查情况。

1、请谈谈你对本题的看法

　　【答题思路】

作为一名医务工作者，我将用积极的心态去面对各种困难，更要认真工作，努力学习提升自己知识水平以及专业素养。

在工作中做到不急不躁、耐心细致，认真对待每一位患者和同事，争取用自己的真诚和专业为医院作出贡献。

在生活中做到保持乐观积极的心态和积极向上的态度。

2、在工作中，有时会有同事领导对自己不满意，这种情况下应该怎么办？

　　首先，我会诚恳的向领导和同事表达歉意，说明自己在工作中出现了一些问题，会努力改正，请领导放心。

其次，在今后的工作中，我会虚心向老同志学习经验，认真完成自己的本职工作；同时也会积极参加科室组织的业务学习交流活动并在科室内部做好总结工作。

再次，对于领导和同事对我的批评意见和建议我会虚心接受，并且认真改正。今后在工作中遇到问题和困难时，我也会及时向领导和同事请教、沟通。

最后，为了更好的完成工作任务我也会努力提升自己能力水平的同时提升自己的综合素质。

3、如果你要做一件事，但别人却不认同，怎么办？

　　首先，说明一下自己所要做的这件事的性质。

我在准备这份文件时也思考了很久，如果没有领导和同事们的认可与支持，事情将会有什么结果？

其次，表明自己的态度。

既然是一份文件，我们就应该要充分发挥出自己的作用，积极配合领导与同事。

最后，感谢领导和同事们对我的支持与帮助，并表示在以后的工作中我会积极配合大家把这件事做好。

4、假如工作人员被安排到一个新的科室，但领导又认为他不熟悉这个工作或能力不够等种种原因而拒绝给他安排该工作，应该怎么办？

　　我会向领导说明情况，让他给我一个机会。

【2套题】2、工作中的你经常出现差错，领导经常批评你，该怎么办？

【5套题】请根据题目作答：

【参考答案】1.如果出现差错就需要及时补救，并承担相应责任。

2.正确认识差错带来的负面影响；

3.要及时纠正错误。